Google阻止Facebook员工Paul Adams(前Google员工)发布《社交圈子》一书

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Google阻止Facebook员工Paul Adams(前Google员工)发布《社交圈子》一书

Google阻止Facebook员工Paul Adams(前Google员工)发布《社交圈子》一书不知道大家有没有听说过Paul Adams,这位今年1月份从Google跳槽到Facebook的工程师写了一篇博客
\n我为什么离开Google?我的书《社交圈子》怎么啦?我在Facebook干什么。”这篇博客透露了Google不为人知的一面。另外还有一点值得指出的是Adams曾经做过一件很出名的事,那就是给Google做了一个演示指出Google应该怎样赶超Facebook(演示中他提出了朋友群组的概念),而这一切如今都已经融合到了现在炙手可热的Google+中了。

对于他离开Google的原因,博客中是这么写的:

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主要原因是我无法拒绝Facebook给我提供的一个机会。另外虽然我的研究形成了Google社交战略的基础,但是我越来越感觉到执行该战略时我的话语并没有人听。同事倒是非常认真的听我的分析,但是领导层却不是如此。Google看重的是技术而不是社会科学。因此我走的另一层原因是Google文化已经发生了太大的转变,政治氛围越来越浓了。

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很明显,Adams在其离开Google的原因中一语道破了Google一直在社交战略上受到打击的原因:重视技术而不太重视社会科学。因为社交网络整体是形成于一套社会科学理论之上的,其中涉及到各个不同的圈子的分类,信息的双向流动等社会学方面。另外Google也越来越产生了所有大公司的通病——政治板结,所以外界所传闻的Google极度自由的工程师文化也越来越成为过去式了。

而在Adams的这篇博客中,最令人惊奇的要数Google阻止他出版自己的书《社交圈子》了,他写到:

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我与Google合作了这本书,他们也在10年6月的时候给予了我官方书面许可来发布该书。但是在Google的社交项目去年7月份发生泄露事件后,他们又撤回了允许发布的许可,等到Google+正式发布后才允许我出版该书。那时我也尊重了Google的决定。但是到现在他们依然阻止我发布该书,由于Google+已经发布了我真的无法理解他们为什么不回复我要求发布该书的邮件。再说《社交圈子》里并未包含任何专利技术信息,其完全基于第3方(主要是大学)的研究成果以及Google已经可以公开获取的研究。

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看来Google的开放在这件事上完全打了折扣,如果说是害怕《社交圈子》内包含有自己的专利技术信息,Google可以先检查该书确认,但是一旦确认该书没有涉及此类信息,Google就没有理由也不应当再阻止Adams出版该书了。正如Adams所说的一样:“我这本书的目的很简单,就是为了把关于社会行为的复杂的学术研究成功提供给设计人员,开发人员和市场营销人员,因为他们需要这些信息,整个产业也需要这些信息。”

此外,Adams还表示,自己正在写一本新书《群组》(Grouped),几个月内将会发表。

最后Adams在博客里提到了自己目前主要在Facebook从事的工作——广告产品。估计他提到这一点的主要原因是想证明自己在Facebook并未从事与Google有直接竞争关系的工作:

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我是以研究员的身份加入Facebook的,后来逐渐过渡到了产品经理,主要负责面向用户的广告产品。我非常喜欢我的新工作,也非常喜欢Facebook,而且对于之前的跳槽决定没有任何后悔。我想这也是我职业生涯中所做过的最好的决定。

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对于Adams在Facebook的工作情况,人们肯定最为关心他是否参与Facebook的社交网络产品开发,因为其曾一手参与了Google+的开发工作。不过Adams在博客中已经指明了自己主要专注广告产品的开发,希望Google不要怀疑他。

Google+现在的反响非常火热,而且
\n用户数已经有好几百万了,但是请大家欣赏Google+的优秀的社交理念的同时,也不要忘记了Adams这位Google+社交基础的构建者,关注他的书《社交圈子》看看什么时候能够突破Google的封锁与读者见面。

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