【蓝领日志】“独立日”完成A轮融资，由日本Recruit投资

36氪独家获悉， 兼职项目“独立日” 已于近日获得千万元级别的A轮融资，由Recruit投资。此前， 独立日 获得过中路资本的天使轮投资。

独立日切服务业市场，通过搭建移动互联网平台，把企业需求跟劳动者空余时间进行对接，C端求职者可以通过平台自行搜索、报名，对于B端企业，则是进行电话销售、线下拜访、出具策划方案等。“独立日”根据不同企业的需求，目前分为普招、包招、定制招聘三种用工模式。

而在兼职行业里， 36氪上周刚报道了拿到4000万美元B轮的“斗米兼职” ，独立日CEO郑一认为，58同城支持的斗米自然是蓝领人群流量最大的平台，但是大流量的主要来源还是广告投放。而独立日已经放弃C端大流量的打法，转而和各平台合作，把全部团队战斗力集中在如何标准化执行流程上，主攻KA客户。尤其是零售、餐饮、物流、会展、客服等行业，弹性用功需求最大，由于对人的要求不高，可标准化的空间也很大。

例如，独立日有18个标准化步骤来规范兼职人员的服务。首先，会对客户提出的需求进行细分，用公式计算出解决方案。然后再根据人才标签进行匹配。每个项目都会有一个“督导”角色，他们不是独立日的直属员工，而是行业里面的优秀兼职，负责对同一次兼职工作的其他组员进行项目跟踪。督导会有统一的SOP培训，有时间的话就认领工作任务，服务结束后上传考勤信息和评价。

郑一强调，国内兼职市场现阶段还是买家市场，为企业招募优质的兼职者是所有兼职平台都在做的，而如何为企业提供更好的服务才是核心。市面上大部分重心在C端的产品留存很低，一定程度上说明了这个问题。按照郑一的思路，独立日的核心就是提高用工质量来增加B端企业的粘性。

据悉，独立日目前已服务10000多家企业，提供400多万人次的用工，平台交易超过6亿元人民币，KA客户包括百度外卖、优衣库、TED励拓（易居中国）等。

此外，还值得一提的是，本次资方 Recruit是全球第二大人力资源公司 ，公司创立于1960年，并于2014年10月在东京证券交易所公开上市，在中国投资了51Job、58同城等公司，此前也公开表示过会在中国投资更多的初创企业，后续应该会继续有动态。

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