缺少职场经验 我们该怎么去应聘产品经理岗位？

缺乏职场经验，我们该怎么去应聘产品经理岗位？相信这是很多人想问的问题，今天小编就给大家来探讨一下这个令人头疼的问题。

如果你是新手小白要想拿个产品经理offer，不做好准备，很容易成为炮灰。在竞争激烈的就业环境中，新人要拥有怎样的“魔法”才能立于不败之地？一般说来，可以考虑这几个问题：

第一，审视自己，明确自己的优缺点。

大学学生：作为大学生，最突出的优点是学习能力强，时间多。但是脆弱的是一张白纸，没有过多的实际工作经验，许多中小企业没有成熟的产品培养体系，不愿投入过多的成本。

内部转岗：不管是运营、技术、UI设计，本身就是互联网的氛围，也是产品经理日常接触的一环，自然有转岗的优势，但如何发挥岗位优势快速进入，是很多转岗人缺乏的。

传统产业转型：自有行业背景，如能在对口行业内入行更佳。但是与互联网行业的接触较少，需要迅速融入其中。

第二，一定要把转行时遇到的最大障碍理清楚。

一般情况下，零基础或弱基础的人在入行产品经理面临着两大障碍，一是与产品相关的技能学习，二是思维方式的转变。

身为产品经理，必须具备一定的工作技能：如Axure、Xmind、墨刀等。这样自学起来并不难，但是如果没有在项目的实战中实践过，一旦真正需要，往往是手忙脚乱，无所适从。

并且系统化的产品思维更不容易习得，如果想真正入行或转行产品经理，就是通过各种渠道自学，零散地了解一些类似需求分析、产品规划、产品设计、产品管理等基本概念，如果没有行业教师去指导，很难把学过的知识连接起来，更难建立一个系统的知识体系。

第三，要根据自己的情况选择合理的提升方式。

要清楚产品经理不可能一蹴而就，尤其是要从头学起，不要指望两三天就能完成。要系统的学习与训练是很有必要的，如果你连最基础的原理都不清楚，不懂竞品分析，用户调研等基本操作，面试官一问就能难住你，那肯定是拿不到offer。

基于此，如果能找到业内资深专家，拜他们为师，让大师带着你一丝不苟地系统学习，反复练习，才能使你更有效率地接近目标。

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