产品经理如何进行个人知识管理？做一个简单的交流分享（上）

产品经理如何进行个人知识管理？下面就结合自己多年的工作经验，做一个简单的交流分享，希望对大家有帮助。
产品经理要管理好自己的知识需求，通过个人知识管理，可以养成良好的学习习惯，增强信息素养，完善自己的专业知识体系，提高自己的能力和竞争力。

知识管理体系

产品经理的能力主要是一种才干，而才干来源于无数次对技能的打磨，技能的根基是知识的累积。书成为大部分人获取知识的来源。阅读好的书就相当于获得了竞争力的有利位子。你知道的越精，读的书越多，胜出成为优秀的产品经理的概率就越高。

当知识越来越多的时候，需要建立“个人知识体系”才能对知识进行更好的吸收和转化为创新。个人知识体系可以帮助产品经理做到以下几点。

快速找到并应用自己已有的知识、资料来解决产品研发过程中的问题，速度可以快到“不打断思路”

系统化管理“个人知识体系”，以助提高个人竞争力

定期消化收集来的知识，根据个人职业规划或实际需求定期进行结构调整以保持知识库的市场适应性。

知识管理体系重要性

一般技术密集型产品要求产品经理具有相当的技术背景，业务密集型产品则偏重于更多的逻辑、管理；免费产品的产品经理最关心的是互联网用户产品的用户体验，而收费的商业产品的产品经理更多的关心产品的流量变现能力等等。

实际上工作对于互联网产品经理的要求已经细分，但对在外提及时却没有进行区别，扔统一使用“产品经理”这一职位名称。这就使“互联网产品经理”这一职位必需的知识结构更加多元、复杂、难以明确界定。

另外，按照广义的产品经理定义职责范围之广、需要了解的知识之多，作为一个从业9年的人员也深感难做到面面俱到。只有不停地进行个人知识管理，通过知识管理来提高工作效率，动态调整知识结构，多做积累，以达到对工作需要的技能才干随叫随到。

那么，我们应该如何进行知识管理呢？下篇文章给大家分享一些有效的方法，感兴趣的小伙伴可以去看看。

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