产品经理面试中关于公司架构方面的问题要如何回答? (二)

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在上一篇文章中,我们讲述了产品经理面试中关于公司架构方面的问题要如何回答,本文是第二篇也是最后一篇,下面请看本文的具体内容。

产品经理面试中关于公司架构方面的问题要如何回答? (二)

做你们项目的那个团队有多少人?员工比例怎么样?

要点:

主要考察自己对项目的了解程度。(反过来说,不了解项目人员的产品经理,对产品能了解吗?)

参考答案:

前端五个,后端十个,(前端和后端比例为1:2),IOS1~2名,安卓1~2名,测试1~2名,UI 1~2名

你经常与谁对接?各自如何对接?

要点:

一是罗列对接人员岗位。

二是分析各岗位的对接方式(eg:对接的方式和表述各不相同,如与设计对接和与开发对接不同)

三是尽可能通过对与不同人对接的方式进行分析和阐述,表现出个人的逻辑分析能力和沟通能力(软实力)。

参考答案:

顾客,老板,测试,用户界面,开发。顾客和老板一般都是聊需求,他们是需求的来源,和UI聊设计,和开发聊产品开发进度、谈当前工作中的困难,和测试聊验收聊bug。

以上就是“ 产品经理面试中关于公司架构方面的问题要如何回答? (二) ”的内容了,如果你还想了解其他相关内容,可以来 产品壹佰 官方网站。

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