海尔看中的工业零部件B2B,海智在线不仅可以帮买家找到中意的工厂,还能帮工厂团购设备
也许你不熟悉工业零部件,但一定熟悉富士康。事实上,所有的产品都是由不同的零件组装成产品。比如一部iPhone由屏幕、按钮等零部件组成,而这些部件有可能是由富士康生产,也有可能是富士康下发给其他工厂生产,总体而言,都是不同的工厂做不同的零件。
海智在线是工业零部件生产的B2B平台,主要针对来图来样加工,帮助采购人员寻找合适的工厂,只需把要加工的图纸放到海智在线,中国的加工工厂就可以根据图纸给出采购报价。
而除了做撮合交易,海智在线还成立了线上的海智学院,不仅帮助自身的采购人员完成转型,还有初级采购和工厂提供经验。
海智在线获得海尔产业金融的第一笔投资,融资金额为1000万人民币。
采购端:帮助采购找到更适合的工厂
海智在线的用户包括两个方面:
一是全世界各地的采购人员;
二是中国的能够做来图来样加工的工厂。
对于采购人员来说,他们需要根据采购图纸来寻找适合的工厂进行加工,图纸上会表明尺寸、表面光滑度,以及对于中国工厂的要求,如员工人数、设备数量、年产能等,但对他们而言,想找到合适的工厂并不容易。
创业邦(微信搜索:ichuangyebang)了解到,采购人员寻找好的工厂原来只能通过百度搜索,再自己进行判断,但并不是每个采购人员都专业到可以看图纸,可以根据搜索出的100家工厂的设备来判断哪家工厂是否适合生产。而这个过程也特别冗长,采购人员可能需要不断地去打电话、发邮件来沟通需求,经过初筛后,还要一个个去试。
而采购人员把生产需求放在海智在线上,工厂就可以自己判断能否接单,这样完成初筛的人员就从采购人员变成了工厂的工作人员,而他们更加清楚自建的工厂是否符合买家的需求,如果觉得符合,就可以给买家报价。
工厂端:完成软硬件升级
创业邦(微信搜索:ichuangyebang)了解到,对于来图来样加工来说,因为买家大都在国外,很多无法进行实地考察,所以中国很多工厂在对外做宣传的时候,存在过度包装的情况,比如下载别的工厂设备图片,谎称是自己的工厂设备,或者虚报研发人员和工人数量等等。
在上线线上的撮合之前,海智在线已经开始通过微信群进行撮合服务。海智在线创始人佘莹发现,经常有人会在群里将图纸的需要保密的地方抹去之后,问有没有人采购过同类型的零件,有没有靠谱的工厂可以介绍。这让佘意识到采购中的信任机制问题。
因此,海智在线将推出工业领域的大众点评,一方面让买卖双方把过往的交易评价搬到网上,让买家对工厂进行评价;
另一方面,对平台上新增订单的交易情况进行全程追踪。
而对工厂的评价包括5个纬度:交货周期、研发能力、买家的沟通和响应能力、价格、质量等。
佘莹说,工厂真正需要的,是找到真实的买家,来把这些买家服务好,然后再通过优化升级,去服务更好的买家。“我们不希望中国的工厂都把自己包装的很好,因为这样让他们接触到的是一些和他们自身并不匹配的买家,而真正适合他们的买家反而会退避三舍,错过了真正的交易机会。”
而完成这点之后,海智在线想做的,还有帮助企业解决账期和软硬件升级问题。
创业邦(微信搜索:ichuangyebang)了解到,有些工厂会因为账期太长而不敢接单。于是,海智在线同金融机构进行合作,为这些中小型工厂提供金融服务,并通过点评机制以及内部功能板块完成风险控制。
此外,佘莹说,能够给同一个买家报价的工厂,可以默认为是同一类型的工厂,而一个工厂如果要改造升级会有很高的费用,但如果将同类型的工厂进行打包,就可以帮助他们以更优惠的价格进行软硬件升级。
海智学院:完成社区和培训功能
除了交易本身的痛点,对于采购人员而言,自身也存在着职业转型的问题。很多做采购的人,教育背景都不错,但跟大多数的岗位一样有职业瓶颈,因此,他们需要两个方面来完善自建:一个是社群,让她可以知道其他公司的岗位需求,认识采购同行,分享和交流经验;第二个是他们希望转型转岗,去做供应链咨询或讲师。
佘莹说,当他们经验积累的足够丰富后,就很清楚工厂的问题在哪,如果想接更好的订单,瓶颈在哪,老板的管理思路是否存在问题等,在生产环节上有没有可以提升和改造的地方等等。因此,海智在线推出的第一个板块就是海智学院,海智学院包括海智访谈、环球视野(海外视频授权)、PPT课件、专业文章。让行业资深人士来分享行业经验。在筛选嘉宾时,海智学院也有意寻找在行业和产业有干货的人,而不仅仅是有名的人,而这些,都是佘莹从业多年积累下来的人脉。
佘莹说,海智学院上线后,十天左右点击率就破4万。
同时,海智在线也打消了大家对平台是否存在真实订单的怀疑,因为这些通过视频、语音中都会透露真实的订单需求。
从商业模式来讲,海智在线一方面通过较低的会员费,帮助工厂进行改造和服务,咨询来收取一定的费用;另一方面,未来将通过金融产品来赚取收益。
目前,这一领域相对而言还比较空白,有一些平台会涉及到工业零部件,但针对这一垂直领域的并不多。而海智在线的团队主要来自于制造业平台MFG.com,而佘莹本人用6年半的时间从销售人员做到CEO,轮岗和兼并了很多部门,深入了解中国的工厂的痛点,但和老东家不同的是,海智在线更加本土化,比如在工厂痛点的解决上。
未来,海智在线还会在国外进行布点,来近距离了解买家的精准需求。同时,海智在线还将同一类订单进行分析,进行后台优化,帮助他们实现更精准的对接。