科技猎黄金时代终结，中年银行人转行保险，后悔了吗？
本文来自微信公众号： 浪潮生活 ，作者：DailyWave，头图来自：视觉中国
“黄金时代已经一去不复返了。”这是不少银行人对当下银行业的共识。
经济增速放缓，互联网金融的崛起分走了一杯羹，银行业已不再是那个“躺着赚钱”的时代。
这摊在每一个银行人身上，便是奖金变少、业绩考核指标变严，完成指标需要“天大的本事”。
一位在成都某城商行网点工作了八年的前职员说，他去年离职时，网点的存款规模要求是每年新增1500万元左右，“现在估计要新增2000万元才能达标。”
一些银行人开始转行。
近一两年内，转行群体中出现了非基层岗的中年职员。
保险业成为他们用来兜底的选项。
不过，挤进新赛道后，他们能否适应新的职场环境？人到中年，会不会后悔离开“金饭碗”的决定？
“银行越来越难做，不如趁早转行”
李华 （化名） 是一名85后，从毕业开始就进入银行系统，先后在国有大行和股份制银行的支行网点工作，一直做到了中层管理人员。
“我在银行做了十年，从柜员做到客户经理，再到团队负责人。”
但李华还是在去年选择离开银行，加入一家寿险公司成为一名保险代理人。
他说，自己之所以离开银行，是因为看到银行业越来越难做。
“一方面，银行业绩压力越来越大，每年都要增长，而市场就这么大，竞争也越来越激烈；另一方面，互联网金融的兴起，对传统银行业务造成了很大冲击。”
李华认为，自己在银行工作多年，积累了一定的资源和人脉，但这些资源在银行体系中并不能发挥出最大价值。
“银行的产品同质化比较严重，客户选择哪家银行都没有太大区别。而在保险行业，我可以利用自己的专业能力和人脉资源，为客户提供定制化的服务。”
另一位90后的银行员工也向记者表达了类似的看法。
他说：“银行的工作比较稳定，但成长空间有限。而且现在业绩压力越来越大，完成指标需要‘天大的本事’。我觉得还不如趁早转行。”
“银行工作太累了，保险相对轻松些”
除了对银行业前景的担忧外，一些银行员工选择转行还因为对现有工作环境的不满。
王明（化名）是一位在某国有大行从事个金业务的中层管理人员。
他说：“银行工作太累了，每天都要面对各种业绩考核和客户投诉等问题。而且现在银行业竞争激烈，客户对服务的要求越来越高，稍有不慎就可能被投诉或丢失客户。”
相比之下，他认为保险行业相对轻松一些。
“保险行业主要靠业绩说话，只要能够完成业绩指标就可以了。而且保险产品相对来说比较简单，不像银行产品那样复杂。”
一位在城商行工作的前职员也表示，自己选择离开银行是因为工作压力太大。
“每天要面对各种任务和指标，还要应对客户的投诉和问题。而且银行的工作时间也比较长，经常需要加班。”
在他看来，保险行业的工作时间更灵活一些。
“保险代理人可以根据自己的时间和安排来开展工作，不需要像银行一样严格按照规定的上班时间来工作。”
“保险行业门槛低、晋升快”
对于一些想要转行的银行员工来说，保险行业具有较低的门槛和较快的晋升速度也是吸引他们的因素之一。
一位在城商行工作的前职员说：“保险行业的门槛比较低，只要有一定的销售能力和人脉资源就可以进入。而且保险公司的培训体系也比较完善，可以帮助新人快速成长。”
他还表示，与银行相比，保险行业的晋升速度更快。
“在银行要想晋升到管理层需要很长时间的积累和等待，而在保险行业只要你业绩好、能力强就有可能很快晋升到更高的职位。”
另一位在国有大行工作的中层管理人员也表示，自己选择离开银行是因为看到了保险行业的发展机会。
“随着人们保障意识的提升和老龄化社会的到来，保险行业的需求将会越来越大。而且现在国家也在鼓励和支持保险行业的发展。”
“后悔离开‘金饭碗’的决定吗？”
虽然一些人选择了离开银行转入保险行业，但也有人对此表示后悔。
一位在城商行工作了多年的中层管理人员说：“我现在有些后悔离开银行了。当时觉得银行越来越难做、业绩压力越来越大，所以想趁早转行。但现在发现保险行业也并不容易做。虽然保险代理人的收入主要靠业绩提成来计算，但要达到一定的业绩水平并不容易。”
他还表示， 离开银行后失去了稳定的收入来源和福利待遇也是让他感到后悔的原因之一。
“在银行工作时有固定的收入和五险一金等福利待遇，而现在作为保险代理人则需要自己承担一部分费用和风险。”
一位在股份制银行从事个金业务的中层管理人员也表示自己后悔离开银行。
他说：“当时我觉得自己在银行的发展遇到了瓶颈，所以想尝试一下其他行业的机会。但现在发现其他行业也不一定比银行更好。”
他认为，虽然保险行业具有一定的发展潜力和机会，但也需要面对激烈的市场竞争和不断变化的客户需求。
而且相比于银行来说，保险行业的监管政策和合规要求也更加严格。
因此他认为如果没有足够的准备和了解不要轻易尝试转行。
本文来自微信公众号： 浪潮生活 ，作者：DailyWave
