南方报业集团202人离职折射下的纸媒转型困境

虎嗅网  •  扫码分享
我是创始人李岩:很抱歉!给自己产品做个广告,点击进来看看。  
南方报业集团202人离职折射下的纸媒转型困境

虎嗅注: 《南方都市报》总经理陈朝华近日离职加盟搜狐担任副总裁及搜狐网总编辑,再次让人慨叹纸媒的江河日下已很难留住帅才、将才。去年对南方报业集团而言应当是惨痛的一年,旗下21世纪传媒的“出轨”不仅让南方报业遭遇重创,也让很多纸媒人感到生存的艰难。202人离职,这是南方报业集团去年的离职人数,据悉以记者编辑为主。满身荣耀的南方报业集团的困境正是当前纸媒与新媒体此消彼长的折射。本文转自网易新媒体,原文标题: 南方报业去年离职人数达202人 ,作者:胡林。


1月9日,《南方都市报》总经理陈朝华确认离职,加盟搜狐担任副总裁及搜狐网总编辑。


纸媒不景气的当下,人才流失加剧。其中,2014年南方报业传媒集团(下称南方报社)集团聘用员工就有202人离职,且以记者编辑为主。


20150110135458bf4d7.jpg


离职潮加速


互联网、智能手机冲击之下,近年报纸、杂志经营收入不断下滑。作为纸媒风向标,南方报社的人才流失也呈现加速之势。最新一期南方报社内部报纸《南方报人》披露, 2014年南方报社有202名集团聘员工离职,这一数据在2012年、2013年分别为141人、176人。


据了解,南方报社采编一般要与集团签订劳动合同,为集团聘用;广告、发行员工则多与集团下属各单位签约,为二级单位聘用。也就是说,2014年离职的202名员工中,以记者编辑等采编人员为主。


其中离职人数最多的,是员工人数最多的南都报系,2014年82人离开;其次分别为《南方日报》39人,南方周末报系38人。从性别比例上,南都报系也是唯一离职女性比男性多的单位。


分析数据发现,入职前3年最容易辞职,共有102人离开,占2014年度离职总人数的一半。入职5到9年辞职的占到将近三成。离职者中,“南方”工龄最长者是原印务分公司总经理刘锦荣。他1982年7月1日进入南方报社工作,至2014年离职,工龄长达32年。


此外,2014年也是三年来南方报社招聘应届大学生最少的一年,一共招了61名应届生,而在2012年、2013年这一数据分别为87人、63人。


不过,因辞职员工较多,南方报业也在不断招聘新员工,其中2014年新进集团聘员工205人,进人最多的是《南方日报》和《南方都市报》。


离职采编多入职互联网或创业


近年南方报社离职的员工中,纷纷奔向互联网,多加盟门户网站、转型创业或加入商业公司。


2014年7月,《南方周末》副总编辑伍小峰离职加盟万达,负责万达企业内刊和公共关系维护;而各大门户网站,也遍布前南方报社员工身影。近两年创业者中,《南方周末》原编委兼北京新闻中心主任邓科,创办了民间智库“智谷趋势”;21世纪传媒原执行总裁刘洲伟,则选择二次创业,转投新媒体;《21世纪经济报道》原第一版块新闻总监左志坚,则为阅读平台“拇指阅读”创始人。


南方报社号称国内媒体业的黄埔军校,《南方都市报》原总编辑程益中曾说:“南都不是印报的,而是印人的。”1998年至2008年纸媒的黄金十年中,《南方周末》、《南方都市报》、《21世纪经济报道》、《南方人物周刊》等皆引领时代潮流,一纸风行。


2001年至2004年,南方报业传媒集团连续4年获评“中国最受尊敬企业”,2004年更成为全国50家入围企业中惟一一家平面媒体单位。南方报社也一度是新闻学子的就业首选。


2006年11月15日,南方报社社长范以锦年满六十卸任。“历史已经证明并将继续证明,我们对中国新闻事业的忠诚;历史已经证明并将继续证明,南方报业对中国新闻事业所作的特殊贡献”。在场数百名南方报社员工,多见证了南方报业黄金时期的荣光,他们在范以锦简短的“离任感言”中自发鼓掌8次,有人流下了眼泪。


新媒体转型艰难


近年纸媒不景气,采编收入不增反降,是南方报社出现离职潮重要原因。近年企业广告投放大幅向互联网转移,房地产、汽车广告又严重萎缩,南方报社多家子报子刊利润下滑甚至亏损。缩减版面,稿酬打折,也成为常态。


知情人士透露,2014年度,广东省政府向南方报社划拨财政补贴7000万元,重点支持新媒体等报业转型创新项目。


但近年南方报社转型之路走得颇为艰难。虽然南方报业旗下云集众多知名媒体,品牌价值评估动辄上百亿,但在传统经营模式下难以变现;在互联网的冲击之下,身为国有企业的南方报社的激励机制不足;与以技术为主导、高歌猛进的互联网商业网站相比,以生产内容为主的纸媒则时显茫然。


此外,资金短缺也一直困扰着南方报社;2011年建成使用的南方传媒大厦耗资数亿;近年数千万人民币进口的欧洲先进彩色印刷机,又逢报刊发行下跌,开工不足。


以《南方都市报》为例,早在2009年,南都就提出向全媒体转型,并提出“南都无处不在”的口号。当时,南都一度给数百名编辑、记者配备了苹果手机,以期建立全媒体平台;


随后推出“南都pai”平板电脑,大力投入音视频节目,以期打通报纸之外的电视、互联网渠道,但迄今效果不大。2012年,南都应集团要求,耗资3000万元独家代理了澳亚卫视在华南地区的广告经营权,并期望以此为南都原创视频节目传播平台,但因亏损严重,难以为继,合作一年即不得不解约。


而被南方报社寄以厚望的21世纪报系,则在2014年下半年遭受重创。2014年9月3日,因涉嫌IPO敲诈,21世纪网主编刘冬、副主编周斌等人被上海警方刑拘。随后事态不断扩大,《理财周报》发行人夏日、21世纪报系总裁沈颢、副总裁陈东阳等人先后被上海警方带走,目前皆已被批捕,但尚未进入司法程序。


作为南方报业旗下几乎仅有的非国有独资企业,21世纪传媒机制灵活,且正酝酿推出诸多新媒体及创业项目,一度被视为南方报业转型的突破口。而如今包括沈颢在内的十多名21世纪传媒创业元老悉数失去自由,南方报社的艰难转型又增变数。


文章为作者独立观点,不代表虎嗅网立场
向作者提问 加入文集

随意打赏

提交建议
微信扫一扫,分享给好友吧。