最近,宝洁官方招聘号发文提醒求职者警惕“付费offer”骗局。
找工作不是为了赚钱吗?怎么为了“当牛做马”,还要自掏腰包呢?
网上搜了搜相关信息,又问了一圈身边的朋友,我发现为了找到工作而花钱的人,并不在少数。
为了找工作,打工人都花了哪些钱?
一、反方:赔钱又折时间,血亏
“父母花5万多把我塞进了一家企业”
@刘可乐
毕业后回老家找工作,考公考编一直没能上岸,爸妈比我还着急,各种找人托关系,想把我找个大企业塞进去,先上着班再说。
请客吃饭塞红包,前前后后花了5万多块钱,我总觉得不值。但又没办法, 他们对于体制内的滤镜太重,不想让我去其他“不正经”的小公司。
大概过了小半年,我终于入职了一家名不见经传的单位,一个月工资3400。我算了一下,前期找工作投入的那些钱,我要花一年多才能赚回来。
更让人破防的是, 我发现这个岗位是公开招聘的,只不过宣传不到位, 不是人人都知道。也就是说,不一定花这么大代价,这班我也能上!
把这件事告诉爸妈,妈妈已经开始后悔了,觉得花了一大笔冤枉钱,但我爸仍执迷不悟,坚定地认为,“以后如果有转正机会,你肯定比别人有优势。”
唉……埋怨他们也没用,谁让我自己不争气呢……
“花250找人精修简历,结果我自己成了250”
@MQ
在招聘平台上投简历,平台一直提醒我“简历待优化”,我嫌自己改太麻烦,又觉得平台上推荐的简历优化服务略贵,就想绕过平台自己去找人优化简历。
在网上搜到了一个“XX简历设计”的账号,发了不少代写简历的内容,收费只要280,比平台的价格便宜近一半。关键是她还有一条内容,教人怎么判断不靠谱的简历优化, 其中就提到了平台上的服务有简历抽成,所以收费贵。正好戳中我的心坎!
加微信沟通了一下,砍价到250,三天内发给我。一周后我啥也没收到,过去催对方时间,没想到人家很不耐烦地说工作太忙了,让我再等等。又等了一个周末, 收到的“精修”简历,就是一堆同岗位JD上的套话,根本看不出来哪里花了心思。
我又催着她改了一版,第二版出来就删了点字,和第一版没啥大区别。我质疑精修的效果,她还PUA我的经验太单薄,再优化就是造假了。
就这样被骗了250,真的是我太好骗了!
“失业5个月,差点被猎头骗了钱”
@莫妮卡
失业5个月,突然接到猎头的电话,说有合适的岗位推荐给我,激动得赶紧加了微信。
猎头上来就发了一段长长的、带着公司网址的介绍,说他们跟上海几万家企业有合作,其中50%以上外企,40%国央企,掌握各种优质资源,专为高端白领推荐工作,说得我心动极了。
然后一开始聊职位,他就反复强调这个岗位有多优质、多适合我,同时反复试探我是不是能接受付费。
幸好我还没昏头,确认了一下收费情况,对方兜了几个圈子后,告诉我收费分两部分——一部分是咨询服务费,498元起,主要是提供简历修改、面试指导、薪资谈判等服务;另一部分是成功推荐费,即在我成功拿到offer后,确认去上班之前,一次性交试用期第一个月税前月薪的75%。
笑死,这是什么新式网络诈骗?明明可以抢钱,还非说要帮我介绍工作。 正经猎头不都是面向企业收费的吗?
“付费3万找‘内推’,却痛失秋招机会”
@时伍
为了逃避校招的卷,大四时我花3万多找了个中介,希望能走走内推之类的捷径。
签约的时候,中介承诺能送我进BAT这类互联网大厂或者500强外企,上岸后第一年的年薪一般都是十几万起步,还说花未来2—3个月工资找工作,超值!
但之后除了很简单的求职服务,就是让我对着他们提供的校招表格网申,丝毫看不出提供了什么内推服务。 中途我质疑为什么是“内推”还让我自己投简历,中介只说这是正常流程,让我不要心急。
到了次年春招,我进入面试环节的岗位仍然屈指可数,根本就走不到最后。直到4月底,我才拿到了一个普普通通民营企业的offer, 不论是公司、岗位还是收入,都跟中介之前承诺的差异巨大。
后来父母陪着我维权,中介完全不愿意按照之前的“未履约100%退款”来操作,一直狡辩求职服务也是收费的 (签合同前说是附赠服务) ,以及最终也帮我找到了工作,不能因为我不满意就要求退费。
这次踩坑,我付出的不仅仅是金钱上的代价,更有宝贵的应届生身份和校招黄金期的时间成本!
二、正方:花小钱买机会,无妨
“找工作太卷,我花了500块买简历曝光”
@西北汪
我做了十多年的SEM (搜索引擎营销) ,这份工作在我刚入行的时候特别热闹, 但现在随着各种网络平台兴起,随着短视频、直播的爆火,越来越没出路了。
去年公司结构调整,年满35岁的我“顺理成章”被淘汰了,拿了N+2走人,内心非常复杂——我还能找到合适的工作吗?
果然更新完简历,焦急地投递、等待,一个多月过去了,还是没有合适的机会。
后来看到平台上有会员服务,就是花钱买简历曝光、优先投递之类的服务,我咬了咬牙,买了1个月。
当时我是这么想的:人到中年,时间就是金钱。 空窗期越久,我就越容易焦虑,越焦虑求职状态就越不好。 不如花点钱推广自己,就当给自己做搜索引擎营销了。
过了大半个月,我终于顺利找到了工作,是隔壁城市一个SEM主管的职位。最后一次面试时,面试我的运营老大说,“HR推给我你的简历时, 说你的简历在平台置顶,当时我就想你挺懂营销的。 ”
哈哈,这500块大概是我职业生涯以来,最值得一笔投放费用吧~
“花1000+买求职服务,找到了涨薪75%的工作”
@Lily
疫情期间,我两次被辞退,空窗期加起来有大半年,特别影响找工作。经历了重重波折,我已经老实了,薪资期待一低再低,对好公司已经没有任何期望了,只要能有个班上,不再被家人唠叨就行。
事与愿违, 我的求职姿态越低,离找到工作就越远 ……
后来我通过平台,找到一位HR经理帮忙优化简历,又进一步付费跟她约了面试辅导,总共花了1000多块钱。3次沟通下来,我意识到简历、面试也需要一定的“求职技能”,需要像其他工作技能一样有意识地提升。
比起这些求职服务,更重要的是老师的建议,她说:“你的学历背景很不错啊,也还很年轻, 为什么不去大城市找找机会呢? ”
说实话,毕业后我虽然憧憬过去大城市,可是心里又总否定自己——在这么个小地方我都找不到工作,换到人才济济的大城市,我能行吗?
在老师的提醒下,我飞到魔都求职,不到半个月就找到了月薪1万的工作,比之前的最高工资高出75%。纵然一线城市生活成本更高,但我想,我已经有了一个很好的开始!
“为了转行,我报了1999元的线上课程”
@安城
刚毕业后,我进入一家小公司工作,当时HR在招聘时挂羊头卖狗肉,以市场专员的岗位把我招进去,入职后却告诉我要拓客卖产品,工资更是与销售任务完成度直接关联。
苦苦熬了一年多,想过若干次换工作,但那时候找工作也很激烈。像我这样的职场小白,走校园招聘吧,不比在校生有优势,走社招途径吧,工作经验又很匮乏。
我没底气裸辞,每次都是找各种理由请假,然后偷偷去面试。请假的次数多了,部门经理看出端倪,都不给我批假了。
当时我对“运营”这个岗位很感兴趣,但是专业跟这个不相关,身边也没什么人做运营,我对这个岗位的了解,仅限于字面意思而已。
为了了解运营是做什么的,为了能顺利找到工作,我花大半个月工资报了个线上课程, 一个月内上完了20多节课,完成了我20多份作业,也认识了30多个全国各地的运营同学。
有了这些积累后,到了9月我又开始重新求职,这一次明显比之前更有底气了。到了10月底,我终于找到了一个“互联网+”小公司的运营工作,虽然起点很低,但我总算入行了。
之后这几年,我一直从事着运营相关的工作,之前的同学有一些还在联系,线上课学到的一些底层逻辑,现在仍然影响着我。
写在最后
为了获得一份offer,花钱真的值得吗?
要回答这个问题,我想 应该先看看付费的动机 。
如果你花钱是为了明确求职方向,提升求职本领,提高职业技能,获得更多面试机会,只要筛选有资质的专业平台、专业人士,总会对你的求职过程产生实质性的帮助。
如果你花钱是为了走捷径, 是为了毫不费力地获得工作机会,那你的急迫心理就很容易被有心之人利用, 误入付费陷阱,不仅浪费时间和金钱,往往得不偿失。
本文来自微信公众号: 猎聘 (ID:liepinwang) ,作者:婉君