点米科技A轮融资发布会在京召开，推出中国首款HR效率软件

12月29日，点米网络 科技 股份有限公司在国家会议中心举办发布会，宣布完成A轮融资。此轮融资金额为7千万元，由毅达资本、分众 传媒 、招商银行、粤民投等多家知名机构共同 投资 。会上，点米科技宣布，正式推出中国首款HR效率软件：2号人事部。

发布会吸引了创投圈和 媒体 的大量注意力：正和方达董事长朱雷、分众传媒创始人江南春、毅达资本创始合伙人黄韬、招商银行小企业 金融 部总经理助理林景丹、创大资本创始人许洪波等投资领域知名玩家到场，并发表了充满前瞻性的演讲，此外，还有50余家一线媒体记者出席了发布会。

专注人力资源服务行业，赢得跨越式发展

2015年，点米科技（股票代码：831235）登录 新三板 ，成为首批“ 互联网 ＋人力资源”领域的上市企业，并在其后迅速发展，短短三年时间，从一个区域性的人力资源服务公司，扩展为一家全国性的、拥有强大研发实力、同时具备线上与线下社群运营能力的人力资源综合服务公司。能取得这份耀眼的成绩，除了点米科技本身的过人实力之外，还在于其踩准了人力资源服务这个上升期的领域，分享到了行业爆发式增长的成果。

作为企业服务的典型代表，人力资源服务业正日益展现其强大的活力。从2011年开始，中国劳动力供给的绝对数量开始减少，人口红利逐步消失，但每年的新增劳动力需求仍稳定在1,000万以上，与此同时，东西部人才的“迁徙”、企业对劳动力的需求从重数量到重质量的进化、中国 经济 的转型和产业升级等等变革，都需要人力资源服务业提供足够的推力。

随着大数据、云计算等新型技术被引爆，在技术的推动下，人力资源服务行业的发展突飞猛进。2016年，人力资源服务行业总收入1.18万亿，而根据人社部的预测，到2020年，这个数据可以提升到2万亿。

推出HR效率软件，精准卡位行业趋势

点米科技执行总裁焦学宁在发布会上表示，人力资源行业的发展经过了三个时代，每个时代都有与之相对应的生产力工具：

工业化时代，生产小于需求，行业的需求层次较低，主要集中在基础的人和事务的管理，与之相对应的是ERP管理系统；

营销 时代，生产力开始大于需求，行业重点开始向人力资源管理进化，一些SaaS软件开始出现，逐步取代传统笨重粗粝的ERP系统。但也有许多伪SaaS软件，披着在线服务的外皮，实际上做的仍然是传统手工服务的事务；

而在目前的互联网时代下，“人力资本管理”的新理念应运而生，人不再被视为资源，而是成为了一种资本。在这样的理念下，真正打通软件＋服务的HR  SaaS工具开始出现。点米科技本次发布的中国首款HR效率软件：2号人事部，就是这样一款深度切合企业管理需求的SaaS工具，它能通过线上的SaaS管理系统和线下代办服务的模式，为企业提供人事手续办理、社保公积金办理、福利管理、法务支持等服务，帮助企业将更多精力集中到自身的主业发展上，提高企业竞争力。

新式工具的创新力也体现在了市场能力上：自2016年12月正式上线以来，短短一年时间，在没有做任何品牌推广的情况下，2号人事部已获得企业用户超过30万家，在领域内创下了新的纪录。

丰富的行业沉淀、强大的口碑效应、多元的产品形态已经成为构建点米科技生态的多重优势。发布会现场，焦学宁表示，本轮融资的成功只是一个开始，在未来，点米科技将继续深耕企业级服务领域，与社会共求进步，与客户共享成功，与员工共求发展，为国家的经济转型和产业升级提供助力。