财务持证上岗比例高达92% 分贝通助力财务人员“管理未来”

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银行到税务到工商,从基础会计到总账会计到财务经理,从财务总监到出任CFO走向人生巅峰……财务人员的职业发展,总是离不开“考证”二字。据分贝通《2020财务从业者生存现状报告》统计显示,财务人员持证上岗比例高达92%。

财务持证上岗比例高达92% 分贝通助力财务人员“管理未来”

财务人员“考证”现状

财务一入行,考证特别忙。考证被认为是财务人职业晋升和发展最有效的方式,报告数据显示,大部分财务人手握 2个以上 的资格证书。

财务持证上岗比例高达92% 分贝通助力财务人员“管理未来”

数据来源:分贝通《2020财务从业者生存现状报告》

财务人都是“本本族”,每年在教育培训上的支出超过其他消费。90后爱考证,80后更关注职业技能和行业活动。

财务持证上岗比例高达92% 分贝通助力财务人员“管理未来”

数据来源:分贝通《2020财务从业者生存现状报告》

报告调研显示,很多人有非常多的财务证书,依然做不好财务工作,过不好财务人生。这对拼杀在考证路上的财务人而言真是大大的扎心!

某知名消费零售行业的CFO在说到这一问题的时候举了一个例子,“就像很多人有驾驶证,上路之后还是成为马路杀手”。

过于看重证书,花更多精力在考证书上,反而缺少了实战经验的积累。

他建议财务人还是会要基于自己的职业规划去设置需要用到的证书,企业对财务人的关键需求还是解决问题的能力。

那么财务人应怎么评价选择证书呢?从经验上来讲, 国内最值得考的还是C PA 证书

在此基础上还要看财务人对自己的职业发展规划,外企、民企还是国有企业的选择决定你的证书/资质的选择,比如高级会计师或职称上的考虑。

他总结到: 证书不是万能的,没有证书是万万不能的 。随着财务数字化的转型, 业财融合才是本质。 政策的不断变化,数字化转型后的财务管理模式、时代的变革都在驱动高管们跳出舒适圈,继续进化生长。

财务人员何去何从?

8 0 后担忧中年危机,职业生涯面临转型;9 0 后畏惧“同质化”,急于职业晋升。9 5 后忙于考证提升能力。 在数字化、智能化真正推进的今天,财务人员该何去何从?

普华永道中国咨询合伙人蔡欣溢提到: 财务工作的重心将从核算过去转为管理未来

普华永道中国咨询合伙人蔡欣溢

分贝通《2020财务从业者生存现状报告》中提到的某知名大厂CFO认为,新的 商业 环境中,不确定性重重,传统企业成本优势逐渐消失。而财务部将是推动企业转型和制定战略决策的关键。

数据来源:分贝通《2020财务从业者生存现状报告》

借助AI、大数据等新兴技术,财务人员从核算阶段到财务分析阶段再到业财融合,到达商业分析的层面。与此同时,采用例如分贝通这样的一站式企业财务支出管理平台,通过解决财务的报销相关工作,能够释放更多财务人员的压力,将精力往专、精、尖的方向转移。这一方式也是当代财务人员非常认同的企业支出管理方案之一。

数据来源:分贝通《2020财务从业者生存现状报告》

从财务分析到数据分析, 通过数字技术创建完全整合、灵活敏捷的运营环境,通过直观的业务数据洞察企业变化和竞争危险,及时调整战略应对风向,确保企业获得持续增长的途径。

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