智联招聘郭盛出席第四届半导体才智大会：激活人才动能，打造产业“芯”高地

2021年10月20-21日,2021第四届半导体才智大会暨“创芯中国”集成电路创新挑战赛总决赛”在浙江诸暨成功举办。本次大会由中国电子信息产业发展研究院、中国半导体行业协会、浙江省 经济 和信息化厅、中共诸暨市委、诸暨市人民政府共同主办,智联招聘集团等单位协办。作为全国性集成电路行业盛会,今年的半导体才智大会再次汇聚了产业界、教育界和 投资 界的半导体精英,共商产业人才大计。

智联招聘CEO郭盛受邀出席,并发表了题为“激活人才动能,打造产业‘芯’高地”的演讲,与到场嘉宾共同探讨如何打造集成电路产业引才“强磁场”。

(智联招聘CEO郭盛发表主题演讲)

集成电路产业人才缺口略有收窄,需求多元化趋势明显

当下我国集成电路产业发展迅速,与国际先进水平的差距逐渐缩小,但凸显的人才紧缺问题始终是集成电路产业实现弯道超车的一大障碍和挑战。据智联招聘大数据显示,集成电路行业的CIER指数依旧高于全行业指数,说明行业人才仍然紧缺。好在随着近几年来国家政策的大力支持以及业界各方的持续努力,人才紧缺的问题正在逐步改善,据智联数据显示,2021年第三季度在全行业求职人数同比增速下降的情况下,集成电路行业求职人数同比逆势增长5.8%,人才供需缺口略有收窄。

而在人才需求上,集成电路需求多元化趋势明显。据智联大数据显示,与2020年第三季度相比,2021年第三季度全国集成电路产业招聘需求TOP10的职业中,“客服/售前/售后技术支持”、“人力资源”、“机械设计/制造/维修”、“质量管理/安全防护等”四个职业的招聘需求人数占比提升,体现出集成电路行业向产业化发展的趋势下,不仅需要技术人才,对多元化产业人才的需求同样强烈。

(智联招聘CEO郭盛发表主题演讲)

大数据助力,照亮区域集成电路产业引才之路

我国集成电路产业虽起步较晚,但近几年来,在国家政策大力支持下以及芯片市场需求的不断扩大,集成电路产业发展迅速,集成电路核心产业集聚区也逐渐显现,已在全球集成电路市场中占据了重要位置。目前我国已形成了以上海为中心的长三角、以北京为中心的环渤海、以深圳为中心的泛珠三角和以武汉、成都为代表的中西部区域四个产业集聚区,各区域的产业发展也各具特色。据智联大数据显示,从各地招聘需求上来看,京沪更靠近技术层,深圳、武汉更偏制造,杭州 互联网 技术优势突出。

以本届活动所在地诸暨及绍兴周边地区为例,自80年代起,绍兴发展集成电路已积累了深厚的基础,大湾区战略的建立也给当地的发展带来诸多机遇,但是人才的缺失依旧是其发展道路上的掣肘。智联大数据发现,当下绍兴发展集成电路产业的新生后备力量不足,需吸引更年轻、更优质产业人才;而从产业人才来源和流向来看,长三角地区是绍兴地区的主要人才来源,但人才数量过少且周边抢人竞争激烈,并不能从根源上解决当下人才缺失的问题——绍兴产业发展困境,也是当下众多城市发展产业存在的普遍问题。

对此,智联招聘也提出了有针对性的建议。郭盛认为,可以从企业和城市两方面着手,提升城市人才吸引力。企业方面,应重视树立企业雇主形象,致力于成为求职者眼中的好雇主;随着95后步入职场,企业要想更好吸引年轻人,除了提升薪资待遇外,更要在心智上建立更现代的沟通机制,增强人才粘性。另一方面,城市应不断完善基础设施和人才培养体系,深化城市引才机制,实现系统化引才,实现筑巢引凤的效果;同时加强区域互动,利用直播招聘等新方式跨国、跨区域吸引人才,打开区域协同新局面。

作为中国领先的人力资本生态价值链平台,智联招聘始终致力于帮助企业高效选用人才。未来,智联招聘将继续加强与产业联动,通过数字化、视频化、专业化手段为集成电路产业提供支持,助力人才引进,与各界一同推进集成电路产业生态发展。