清华大学人工智能研究院成立第二天，我们请教了张钹院士四个问题

雷锋网 AI 科技评论按：清华大学于 6 月 28 日正式宣布成立清华大学人工智能研究院成立仪式，中国科学院张钹院士出任首任院长，同时聘请姚期智院士作为学术委员会主任。

而就在清华大学人工智能研究院成立的第二天，张钹院士出席了由中国计算机学会（CCF）主办，雷锋网与香港中文大学（深圳）承办的 CCF-GAIR 2018 大会，作为主论坛嘉宾做了题为《走向真正的人工智能》的大会报告。

身为老一辈人工智能科学家，至今仍然活跃在中国 AI 前线的张钹院士是 CCF 会士，2014 CCF 终身成就奖获得者，中国科学院院士，计算机专家，清华大学人工智能研究院院长，清华大学类脑计算研究中心学术委员会主任。从事人工智能理论、人工神经网络、遗传算法、分形和小波等理论研究，以及把上述理论应用于模式识别、知识工程、智能机器人与智能控制等领域的应用技术研究，200 多篇学术论文和 5 篇（或章节）专著（中英文版）。

围绕刚刚成立的清华大学人工智能研究院，作为首任院长的张钹院士对此又有哪些独到的前瞻观点呢？雷锋网 AI 科技评论向张钹院士请教了以下四个问题。

雷锋网 AI 科技评论：清华大学人工智能研究院在昨天刚刚成立，由您担任首任院长。结合您今天在 CCF-GAIR 2018 的演讲主题——《走向真正的人工智能》，您认为清华人工智能研究院可以从哪些层面帮助我们走向真正的人工智能呢？

张钹院士： 我们在成立人工智能研究院的过程中，经过了一段很长时间的思考，这实际上也是希望能回到这个问题上，即如何走向真正的人工智能。

清华大学在全世界人工智能的发展中，应该起什么作用？我认为，我们应该起到其他单位不容易做到的一些作用。

首先，我们对人工智能现在发展的现状有一个判断：人工智能现在是处在它的幼年时期，或者是初创的阶段，还没有形成理论体系，也没有形成统一架构。这就给予了我们一个绝好的机遇，大家都能在共同起跑线上开拓全新的领域。

那么要开拓新领域，最主要要依靠什么？要依靠建立一个新的理论体系和方法，这也正是高等学校的优势。高等学校最主要的工作是从事基础研究，而清华大学一直以来非常重视基础研究。所以，这次我们获得了这样一个机会，能在参与人工智能的创建和发展过程中发挥清华大学的一些特殊作用，这就是我们成立人工智能研究院的使命，也是我们的目的。

雷锋网 AI 科技评论： 据了解，清华大学人工智能研究院秉承的是「一个核心，两个融合」的方针，即以人工智能基础理论和基本方法研究为核心，积极推进大跨度的学科交叉融合，积极推进大范围的技术与产业、学校与企业融合。清华此前也与国内众多领先科技企业有过相关的高校合作，那么人工智能研究院的产学合作模式与此前的合作有何区别？

张钹院士： 清华确实在过去已经跟很多企业包括研究单位都有合作。不过我们希望，在清华人工智能研究院成立以后，能够重新思考产学合作的问题。我们的目标是从更高更广的角度去思考这个问题，希望通过基础研究，产生颠覆性的技术，最终产生新的人工智能的产业。所以，我们可能将来跟国内甚至国际上一些企业会有合作，这个合作肯定会遵循一个全新的模式，所以要建立一个新的合作机制。产学合作是我们建立研究院的重要目标，我们也会重新研究和评估。

雷锋网 AI 科技评论： 从学校的角度来讲，成立人工智能研究院对于整个清华大学的学科建设是否会有一些影响？

张钹院士： 我们实际上是从双一流建设这个角度去做的。所谓双一流建设，一个是建立一流的学科，一个是建立一流的大学。首先，从人工智能目前的状况来看，虽然它是一个交叉学科，但实际上是计算机科学的一个分支。清华大学的计算机学科在世界排名还是比较靠前的，所以，我们把人工智能这个学科建设好，实际上就是为建设一流的计算机学科做准备。

其次，有了一流的学科，才有可能有一流的大学。如何成为一个一流大学？清华大学虽然在计算机学科领域走在世界前列，但和顶尖的高校相比还有差距。和一流大学的差距在哪？我们需要在创建一个新领域的道路上发挥作用。如果不能发挥这个作用，那么这个学校很难被视为一流的大学。在清华的历史上，还没有这样的一段经历。我想，我们可以利用人工智能，借助当今的历史机遇，让我们充分参与到这个新领域的建设过程中。如果清华能在其中发挥作用，那么我们才有条件说，清华大学是一所世界顶级的大学。

雷锋网 AI 科技评论： 也就是说，成立人工智能研究院也是希望清华大学在学科建设和高校建设上都有一个新的突破。我想问一下清华人工智能研究院目前有没有人才招募的规模及标准的规划？

张钹院士： 我们会借助清华大学智能技术国家重点实验室的力量，这个重点实验室应该是国内非常优秀的实验室之一。从我们现在的人才来说，博士生是世界一流水平，40 岁以下的年轻教师们，我认为也是一流水平，但是数量还不够。

要解决数量的问题，实际上有两个途径。

第一，自己培养，我们现在的博士团队汇集了清华大学各个系里面的前几名，都是很优秀的博士，从这些博士生中间，我们一定是可以培养出来很多的后备人才。

第二，引进。引进外国优秀的学生到清华做博士，引进优秀的研究人员或者教授到清华工作。如果清华希望建设世界一流的研究院，我自己认为，博士生中间至少有 20-30% 是外国人，教职工里面至少有 20-30% 是外国人。

所以一个很重要的结论便是，我们必须在开放的环境里面，建立一个国际化的研究平台，吸引大量的优秀的外国人到清华来工作，吸引全世界最优秀的人才来建设研究院。我们必须把国内外优秀的同行组织起来，才能够成功。

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