鲲腾资本邱昌恒:创业者应该从创造价值出发,去迎接供应链红利的到来
5月17日,“万物生长——2019武汉创业创新峰会暨第二届楚馨奖颁奖盛典”在武汉光谷凯悦酒店隆重举办。
以“趋势生长·新风向:2019年创业创新趋势”为议题的圆桌论坛上,知卓资本合伙人、珞珈基金董事总经理杜欣作为主持人,同鲲腾资本创始合伙人、前 阿里 集团高级副总裁邱昌恒、依迅董事长付诚、 司机宝创始人龚晓斌和宁美国度CEO刘明辉就论坛议题发表了精彩观点。
鲲腾资本创始合伙人、前 阿里 集团高级副总裁邱昌恒表示,
对于风口论,邱昌恒表示,自己并不相信风口。从投资角度来说,有时候看风口是看一个趋势。未来二十年只有一个风口,其实过去二十年,也全部是技术浪潮所带来的各种风口。他以自己近20年的创立历程为例,分享了自己做企业、做产品、做技术的心得,他认为一定是从创造客户价值出发,创业者不必太在乎风口。
邱昌恒强调,
谈及上述红利被巨头稳稳把控的现象,邱昌恒劝诫创业者:永远是有机会的,除了基础的革命,也不要忽视企业自身的生命周期。
此次峰会由猎云网&猎励科技主办,武汉东湖新技术开发区管委会作为指导单位,锐视角、猎云资本、猎云财经、懂币帝、创头条作为协办方。
猎云网已连续两年推出万物生长武汉创业创新峰会,致敬最有拼搏劲和创新精神的武汉系创业者,窥探武汉创业投资变局,试图从媒体、数据、资本的角度全面解读“创业in武汉”。
以下为演讲实录,猎云网经删减整理:
杜欣:非常荣幸能够主持圆桌环节,因为我本人跟武汉渊源很深,回到武汉像回到了第二个故乡。今天的主题是“万物生长”,探讨一下2019年新的创投新的可能性。我注意到几个嘉宾来自于创投圈,有的是创业者,我觉得这个角度非常好。可以看一下,新2019年风向或者2019年的趋势是怎么样。首先每个人给大家做一个简单的介绍,了解一下各位。
邱昌恒:大家好,我之前做了将近20年的实业,然后在 阿里巴巴 做了12年,现在进入了投资行业,跟几个朋友成立了鲲腾资本。我们主要关注技术区域,合伙人来自海棠、天涯,有非常好的行业队伍。希望用个人经历和资源,能够跟创业者一起去创造更好的未来,谢谢。
邱昌恒:其实做这么多年,虽然是企业界,但是我不相信风口说。从投资角度来说,有时候看风口是看一个趋势。未来二十年只有一个风口,其实过去二十年,也全部是技术浪潮所带来的各种风口。我们其实是从投资者的角度看哪一类技术会延续,变成不同的赛道,成为不同风口。从企业经营来说,我特别讨厌风口这一说,你一旦开始做这个事情,本质其实是回到你的产品、你的技术、客户的反馈。所以,从某种意义上来说,我是倾向于,或者说我个人偏好于,我去看项目、创始人所在的行业,是不是在真正服务客户,需要有非常独特的洞察力,去判断客户的价值,传递客户价值的产品是不是有创新,然后怎么把客户价值放大,这是我真正关注的东西。说白了,我过去将近二十年来做企业、做产品、做技术的心得,一定是从客户价值创造出发。所以我的建议是,创业者不必太在乎风口。当然,这也是我个人的看法,谢谢。
邱昌恒:从我个人的经历来说、个人的职业生涯回过头看是有四次风口。第一次我做金融系统的开发,我是一个程序员,做证券交易系统,银行软件,当时是IT浪潮;十五年前我去做支付,五年前我做互联网汽车, 阿里 跟上汽合作的斑马汽车。所以我差不多走过了,也无意中踩了四次风口。回过头看这个事情,这五年做的过程中我从来没有想过这是2C还是2B,所以我想背后如果有事,这个事是什么,我自己给自己提供一个视角,过去我们从互联网的角度来看,互联网所有2C时代, 淘宝 也好,抖音也好,本质上是谁在付钱? 淘宝 是商家,抖音背后是MCN,其实背后都是在2B。我们人为地分成2B和2C,可能会让我们错失很多东西。所有的红利本质上是来自于技术的红利,营销红利、管理红利和供应链红利,这是一个价值链的传递。过去互联网先从营销红利切入,过去所有的2C业务没有真正收钱的,其实向B端收钱,收的是营销费用,只不过现在往前走了一步,开始收管理红利。 淘宝 大家看到的不只是流量, 淘宝 提供了巨大的极其复杂的内部平台,商家的运营管理系统全部在上面,所以这是管理红利。然后是供应链红利,拼多多、云集依然有,所以作为创业者,利用互联网技术,大数据、AI,只需要想一想,你在用技术,是哪个红利,这是关键。我们说营销红利越来越难吃,管理红利比较薄,不是OA系统,是真正的运营系统,从这个才能真正介入到运营,改变管理模式。再往后是供应链红利,所以这个也值得大家思考。
邱昌恒:没有,永远是有机会的,我觉得所有的企业。从我自己的感觉来说,企业是一个生命体,不是一个死东西。企业成长的规模、人员扩张,业务扩张是有边界的,最后会有效率下降。从另外一个角度来看,技术变化非常快。最简单的道理,供应链电商。 阿里 的供应链,这是一个细分的供应链,但是反而回过头来看后来也出现了云集,还有其他很多领域都是一样的。没有一家公司真的可以把这个问题盖住,第一个是基础革命,第二个是企业自身的生命周期。
邱昌恒:我今天坐在这里的时候对武汉也算是布局吧,我是很多年前来武汉是来校园招聘的,我觉得武汉有非常好的学校,非常好的人才储备。所以武汉是我比较看好的地方,科创板我基本没有想过,我们算是比较新颖的而且早期,我现在视野还没有放那么远,没有想那么多科创板的事情,但是长期是比较看好的,因为中国创业企业不断此起彼伏,创业文化、创业氛围,后面这些东西都会慢慢变得越来越好。但是我还是想讲一下那个时期,我现在也算是初创企业,我并没有太多看科创板,我觉得早期企业,不管大公司小公司的问题,我特别有感触。其实大家观察这个事物的标准是不一样的,大公司老板是看全局,但是致命的东西是下面的基层和中层也拿自己的标尺看这个事情,所以大家不要迷信大公司看所有的事情,因为他根本看不见。1:10,所以创业者我自己觉得好的创业者有能力,大部分的时间是1:10000,很精度的看一个小的东西,但是它有一部分人是1:100,但是99%的时间是1:10000。大公司反过来,这是我非常感触的事情,创业的机会永远在,不要迷信大公司,大公司是一个资源,大公司是导致资本和人才的流动,一个地方创业环境好不好,除了人才,比如武汉,除此之外是当地有没有大公司,有大公司的话创业环境不会差哪儿去,就这么简单。