盘点“吃相”让刘士余都恶心的上市公司：A股“高送转减持”名人堂！（附名单）

近日，高送转概念股异动，引领指数下跌。当然了，股价暂时的波动，相信玩转高送转概念的上市公司也没太当回事，因为大家毕竟是老司机，也被市值风云拎出来抽了多少遍了，但每次抽完人家股价照样蹭蹭往上涨，搞得风云君经常被唯“股价论”的读者和水军讥讽挖苦的桑心流泪。

如今，证监会刘主席喊话了，风云君心情大为舒畅，姆们狗拿耗子一年多，终于听到了点回响：老司机们，呜呼哀哉。

　　 一、高送转和铁公鸡被点名

4月8日，证监会主席刘士余在中国上市公司协会第二届会员代表大会上表示，“10送30”的高送转方案在全世界罕见，必须列入重点监管范围。近些年来，上市公司似乎愈发“慷慨”，以往堪称超高送转的“10转10”已沦为起步价，“10转30”也不再罕见。然而，众多上市公司为投资者推出的是“高送转加减持”套餐，高送转的辅以大规模减持。有的甚至是清仓走人，“吃相太难看”（这是刘老板原话）。

　　 同时，刘主席在会上表示，上市公司应重视现金分红，一些有能力分红却长年一毛不拔的“铁公鸡”，证监会已经在高度关注这个问题，不能放任不管，会有相应的硬措施。

　　 风云君闲的蛋疼，给市值风云APP上盗了一张图，简单列了一下20年级别的铁公鸡的名单，大家自取不谢：

高送转本是上市公司回馈市场，展现公司发展信心的方式，如今被一些所谓的市场老炮们给糟蹋的已再无面目见人。通常来说，如果上市公司经营业绩良好，每年保持高增长，推出符合公司财务状况的高送转也无可厚非，而如今套路上市公司经营惨淡，常年靠东拼西凑的收入甚至非经常性损益勉强维持盈利，为了达到清仓跑路的目的也狂妄的推出高送转。

按照惯例，既然推出高送转了，按理说也应该配套分红吧，然而这些老司机们业务特别熟练，分红是要拿出真金白银分给股东的，老司机们肯定不能吃这个亏，所以A股多见慷慨的高送转，少见慷慨的分红。

　　 二、A股高送转减持套现“名人堂”

高送转等吃相过于难看的上市公司已经引起市场众怒，今日风云君再将我们曾经研究分析过的上市公司拎出来梳理一遍，姑且叫他们“市值风云”概念股。

　　 1、“百变星君” 和邦生物

在精心策划上，和邦生物（603077,SH）可能无法与其他老司机相提并美，但在套路运用方面和邦生物并毫不逊色。

　　2017年1月19日，和邦生物披露的《2016年度利润分配的预披露公告》称， 拟以2016年12月31日的总股本40.14亿股，向全体股东每10股转增10股、送红股2股、派现0.1元。同时，提出该议案的控股股东和邦集团拟在未来6个月内，择机减持公司股份不超过3亿股，占公司总股本的7.47%。

　　和邦生物推出的经典的“高送转加减持”豪华套餐，话说和邦生物也是一条汉子，当时高送转加减持已经受到监管部门的重点关注，和邦生物仍然顶风作案强势推出。面对交易所的问询，和邦生物回答得理直气壮，称：“ 提议高送转是看重公司当前经营稳定，未来发展和可持续经营，利于增加股票流动性，是就股东所持公司股票长期利益而做出的；而进行减持，和邦集团归还银行贷款的短期需求，是就股东所持公司股票即期需要而做出的”。

看和邦生物回复交易所那气势，就像是在说，“你来问我来答，反正我就这么干”。2017年3月16日，和邦生物进一步公告，根据之前的减持计划，和邦集团拟在未来的 4 个月（3 月 15 日至 7月 19 日）内根据市场情况，择机通过大宗交易方式减持公司股份不超过 134,086,687 股。一切准备已经做好了，就暴风雨来临了。

和邦生物凭借强推“高送转加减持”的气势入选A股上市公司高送转加减持套现“名人堂”。

　　 2、“最悲催高送转” 赢时胜

别人祭出高送转方案都是为了提振股价，方便跑路，而英俊潇洒的唐球老板和他率领的赢时胜却迎来一个跌停，呜呼哀哉。

　　2017年1月12日，赢时胜（300377，SZ）发布《关于 2016 年度利润分配及资本公积金转增股本预案的预披露公告》，上市公司拟以截止2016 年 12 月 31 日总股本 297,013,332 股为基数，向全体股东每10 股派发现金红利 2 元（含税）， 同时以资本公积金向全体股东每 10股转增 30 股。

　　 大家懂得，上市公司肯定不能白送给小散一个高送转，搭售减持才是老板们的小目标。赢时胜同日发布公告，由于公司经营情况灰常良好，实际控制人唐球、董事鄢建兵、董事兼副总经理周云杉、董事兼副总经理庞军拟集体减持，合计套现近9亿回馈中小投资者。

　　当时高送转加减持套路已经被市场熟知，沦为监管部门的重点监管套路，可能是预感到单纯的高送转市场不买账， 赢时胜同日还给“套路”上了双保险：发布业绩预增公告，2016年度归属于上市公司股东的净利润1.17亿到1.3亿，比上年同期增长100%-123%。

面对如此“性感”的高送转方案和业绩预告，混迹股市并被套路多年的老韭菜们直接给了赢时胜一个响亮的耳光，赢时胜竟然TM跌停了？！当天全市场超大单净流出赢时胜排名第1名，机构也抛下上市公司董监高先跑了。

　　 面对严峻的客观形势，4月10日，赢时胜发布公告，称实际控制人唐球、董事鄢建红、董事鄢建兵、董事周云杉、董事庞军承诺未来半年内不减持。 没错，就是上面计划减持的那几位，说是看好公司前景，承诺半年内不减持。反正1月份他们是不看好公司的，6个月后还看好不看好公司前景就看刘主席当时喊话不喊话了。

赢时胜凭借高送转迎来跌停、减持未实施被迫承诺不减持等悲催境遇跻身A股上市公司高送转加减持套现“名人堂”。

　　 3、“高送转妖股” 煌上煌

煌上煌（002695.SZ）本是一家寂寂无名的上市公司，但自从榜上了高送转概念，成功将自己打造成明星股，股价连翻4倍，成为2016年度最耀眼的明星股。

2016年3月11日，煌上煌先通过了一个不痛不痒的利润分配方案：公司以2015年度利润分配方案实施股权登记日的总股本为基数，向股权登记日登记在册的全体股东每10股派发现金红利1.16元（含税）。

　　年报出高送转容易和其他上市公司撞车，无法达到最佳效果，深谙市场规律的煌上煌于2016年6月30日强势推出高送转计划，这次玩真的： 以截止2016年6月30日公司总股本 124,989,282 股为基数，拟每10股送红股5股，每10股派发现金股利1.25元（含税）， 同时进行资本公积金转增股本，以公司总股本124,989,282 股为基数向全体股东每10股转增 25股，合计送转374,967,846 股。 噢，卖糕的。

　　前后相差仅两个月，推出方案和效果却有天壤之别。傍上高送转概念的煌上煌股价势如破竹， 股价直接从45元干到了145元，公司什么效益都没有创造，只是玩了玩切蛋糕技巧，就凭空多出来100亿的市值。还搞啥经营啊，天天在家切蛋糕就行了。

不同于其他上市公司，煌上煌当时并未推出减持计划，但煌上煌仍然凭借优异的市场表现成功入选“名人堂”，相信读者也不会有太多异议吧。再回过头来温习一下煌上煌的股价走势，你们自己去体会。

　　 4、忽悠界总瓢把子： 宁波GQY

A股第一帅哥终于登场了，市值风云曾发表三篇文章深度解析宁波GQY(300076，SZ)的套路，但是风云君（ID：mvlegend）认为无论何种套路总有被人超越的一天，所谓一山更比一山高，长江后浪催前浪，但是风云君诚以为宁波GQY收购老板娘劳斯莱斯这事恐怕已经站在了华山之巅，再无人超越。

今日讨论的主题是高送转加减持套路，所以GQY的其他套路暂时按下不表（有兴趣者可以去翻阅历史文章）。话说，2015年5月，正值牛市如火如荼之际，宁波牛散姚国际高调举牌宁波GQY，搞的GQY股价高潮迭起，最高冲到41元。但无奈人算不如天算，股灾的突袭彻底套住了高手姚国际。

　　 姚老板不愧为套路高手，眼看自己被套住，自己竟然公开玩起来不减持承诺，声称股价低于50元不会减持股票，这实际就是在暗示机构和散户股价会到50元，你们大胆买入，你们只要大举买入股价自然也就拉到50元了嘛。 只是股灾过后机构和散户都元气大伤，根本有心无力。

很快半年过去了，姚老板还是身陷在宁波GQY不能抽身，此时，郭启寅老板伸出了友谊之手。2016年1月，郭启寅老板先是做了一个开A股先河的业绩承诺，用以提振股价。当然，如今大家都知道这个业绩承诺未完成，当时的承诺用意明显。

但业绩承诺毕竟效果有限，老板们又合计出了大招。2016年4月17日，GQY视讯董事会突然收到公司持股6.22％的股东姚国际提出的临时提案：“以2015年末总股本21200万股为基数，以资本公积金转增股本方式向全体股东每10股转增10股。”

自己要跑路，自己在跑路前提出高送转方案，这吃相才叫真的难看。当然了，郭启寅老板隔空喊话支持高送转方案。后来嘛，高送转推出之后，姚老板就开启了减持之路，在减持过程中还因为合规问题遭到宁波证监局的处罚。

宁波GQY凭借难看的吃相跻身A股上市公司高送转加减持套现“名人堂”，并具备冲击前三的实力。

　　 5、最爽减持之吴通控股

风云君差点把这家遗漏了，多亏又检查了一遍，不然人家如此精彩的高送转加减持进不来“名人堂”，这份榜单还有何公信力啊。

　　吴通控股（300292，SZ）显然深谙半年报推出高送转效果要远好于年报的道理，2016年6月22日，公司公告拟以截止2016年6月30日的公司总股本为基数，以资本公积转增股本， 向全体股东每10股转增30股 。咋样，这就是市场上传说的10转30。

当然了，高送转是有目的的，不然你以为呢？大股东来给散户义务表演耍猴的？

　　 吴通控股高送转预案披露仅仅5天，公司就抛出了一份由公司实际控制人万卫方领衔几乎涉及全体持股董监高的集体减持计划。风云君（ID：mvlegend）手脚并用扳着脚趾手指粗略一算，董监高合计减持股份比例竟然高达公司总股本的19.75%，要卖掉吴通控股总股本的1/5，按当时股价估算，套现金额将不低于30亿！

抛出高送转的时点也恰好是众多股东解禁的时点。减持计划一披露，吴通控股的股东们就开始愉快的减持之旅了，分别于7月27日、8月6日、8月17日、8月20日、8月26日一个月的时间里发布5份减持公告。

值得一提的是，吴通控股控股股东及实际控制人万卫方先生提出高送转预案的理由是：鉴于公司当前经营情况良好、未来发展前景广阔、以及公司资本公积充足的情况下，基于对公司未来发展的信心，在充分考虑到广大投资者的合理诉求，以及让全体股东共同分享公司发展的经营成果，优化公司股本结构，在符合公司利润分配政策、保障公司正常经营和长远发展的前提下，提出该利润分配预案。好了，这冠冕堂皇的理由风云君已经受不了了，你们自己体会吧。

吴通控股凭借酣畅淋漓的减持效果进入A股上市公司高送转加减持套现“名人堂”，并荣获探花。

　　 6、徐翔“爱妾” 万邦达

话不多说，此处揭晓的是徐翔“宠爱”过的万邦达（300055，SZ）。

　　 万邦达2010年2月26日创业板上市，堪称“神一样”的资本运作高手，从上市之初的账目净资产不到1亿元，在5年的时间里总市值一度冲到450亿，万邦达的原控股股东王氏家族更是在股价达到历史高点时“精准”清仓式减持，累计套现达60亿，成为2015年无可争议的精准减持套现王。

与其他公司不同的是万邦达为了减持大业精心设计了一系列的市值管理术，为投资者推出的超豪华套餐，从并购重组、业绩预告到高送转预案、重大合同中标再到设立并购基金，高送转只是其众多套路中的一环。当然这也与实际控制人王飘扬的高学历有关。

　　2015年3月6日， 在万邦达的减持计划即将达到高潮的前夕，万邦达祭出了减持神器，万邦达公告鉴于目前公司经营盈利情况良好，处于快速发展阶段，万邦达以资本公积金向全体股东每10股转增20股。

于是股价闻腥而动，此后，万邦达发布了数十条和减持有关的公告。

高送转助力王飘扬家族进入A股上市公司高送转加减持套现“名人堂”，位列榜眼。

　　 7、“胜利大逃亡”之 永大集团

放在最后的一定是最重量级的，A股老司机吕永祥及其家人一年之内通过七次减持清空自家股票套现67亿，它淋漓尽致的给我等韭菜展现了一个A股市场造富神话。

永大集团（002622，SZ）自2011年10月上市以来，股价一直表现平庸，是大A股的屌丝一枚。到了2014年10月，吕永祥及其一致行动人的股份陆续开始解禁了，在套现之前，吕司机祭出了咱A股的一套老杀招——高送转。

　　2014年12月22日，永大集团公告当年利润分配预案： 10转15 。后来觉得这个高送转方案还不够劲爆，怕小韭们不买账，2015年3月17日，永大公布了更惹火的正式方案： 10转增18派9元 ！加上当时正值牛市，永大迅速扛起了高送转题材龙头的大旗，8天轰出了7个涨停板，一时间里面是烟尘蔽日杀声震天，各路游资韭菜在里面干得热火朝天，股价从高送转预案公布前一个交易日（14年12月19日）的23.38元一路干到2015年4月9日的历史最高价102.41（后复权）元，总市值突破了150亿元。

　　 正值游资韭菜杀得难分难解之际，吕氏家族开着减持轰炸机驾着五彩祥云疾驰而来。2015年3月19日，永大集团公告，于2015年3月18日收到公司控股股东、实际控制人吕永祥先生及其一致行动人吕兰女士、吕洋先生、兰秀珍女士的通知，拟通过集中竞价交易方式或大宗交易方式减持其持有的本公司的股份。然后，吕氏家族带着67亿现金消失在茫茫人海中。

永大集团，A股上市公司高送转加减持套现“名人堂”排名第一位。

　　三、“名人堂”候补名单

　　限于篇幅，未能详细介绍每一位“名人堂”成员，风云君（ID：mvlegend）扒过的高送转概念股还有如宝塔实业（000595，SZ）、 元力股份 （300174，SZ）等， 其中元力股份上周五刚刚新鲜出炉，可以称得上是A股最没眼力价、也是为了减持套现最奋不顾身的上市公司，顶着枪口往前冲，可见经营股票比经营实业的诱惑真是大了去了。

此外，4月10日晚间，凯龙股份（002783,SZ）紧急修改高送转预案。原预案中，凯龙股份拟向全体股东每10股派发现金红利5元(含税)，同时以资本公积金向全体股东每10股转增30股。变更后，凯龙股份的高送转预案调整为10转15派8元。降低了送转比例，提高了现金分红，这也算是脑瓜儿机灵。

　　除凯龙股份外，2016年度拟10送转30的个股还有 合力泰 （002217,SZ）、 合众思壮 （002383,SZ）、 金利科技 （002464,SZ）、 易事特 （300376,SZ）、 东方通 （300379,SZ）、大晟文化（600892,SH）和 南威软件 （603636,SH）等。 此外，推出10转20分配预案的上市公司有50家，10转25分配预案的上市公司有19家。