消息称软银内部高管冲突 牵扯员工人事变动

[ 摘要 ]即使两人之间的关系越来越紧张，他们在公开场合仍然保持着友好关系。去年晚些时候，在迈阿密的一次愿景基金场外会议上，克劳尔和米斯拉在各自的主题演讲中相互赞扬。

腾讯科技讯 2月9日消息，据国外媒体报道，日前消息人士爆出软银首席运营官马塞洛·克劳尔(Marcelo Claure)和愿景基金拉杰夫·米斯拉(Rajeev Misra)存在权力冲突。而克劳尔组建的运营团队已经被转调至米斯拉麾下。而两名最亲密副手之间的权力斗争无疑让软银首席执行官孙正义(MasayoshiSon)的宏伟愿景开始受到外界质疑。

今年5月份，克劳尔被任命为软银首席运营官，其主要任务是改善软银投资组合公司的运营，并让Uber和WeWork等初创企业开展有效合作。但据知情人士透露，上任伊始克劳尔就与管理软银1000亿美元愿景基金(Vision Fund)的拉杰夫·米斯拉(Rajeev Misra)产生了冲突。

经过几个月的反复斗争，似乎米斯拉更胜一筹。知情人士说，自上任以来克劳尔一直在为改善运营管理招聘相应员工，但现在这些员工转调至愿景基金为米斯拉工作。2月1日，大约40名员工收到了岗位调动的电子邮件通知，其中包括不少新近录用还没有上岗的员工。这样一来，推动愿景基金投资组合协同效应的工作将在米斯拉的监督下进行。

愿景基金首席执行官拉杰夫·米斯拉(Rajeev Misra)

而首席运营官克劳尔现在的工作权责被削减。电子邮件称，他负责的投资组合将包括WeWork、芯片设计公司ARM以及资产管理公司峰堡投资集团（Fortress Investment Group LLC）。其将主要负责软银计划创建的一个拉美投资基金。据消息人士称，在和家人搬到东京不到两个月后，克劳尔正在考虑搬回迈阿密。

然而，克劳尔和米斯拉在一次联合采访中有意淡化了冲突，并表示他们正在有效合作。

克劳尔说：“我们对工作的共同热情不应被误解为关系紧张。”“就像我们每天所做的那样，我们将继续合作，切实执行和实现软银未来的大胆愿景。之所以作出这些改变，是因为这种改变更适于我们的业务发展。”

诚然这一调整对克劳尔来说是个大挫折，但真正的输家可能是孙正义自己。这位日本亿万富翁对科技领域进行前所未有的投资，让世界上最好的初创企业进行合作。孙正义称这是他的“第一集群”策略，在他的观念中这意味着1加1将超过2。但现在，软银内讧使得人们开始不确定这些投资组合公司是否能比孙正义的副手们相处得更好。

伯恩斯坦分析师克里斯·莱恩(Chris Lane)说：“孙正义可能觉得这件事令人沮丧。”“他应该可以亲力亲为，但是他没有时间这样做，他想让马塞洛代表他去做这件事。”但他真正做的却是让两个同等地位的人发生了冲突。“。

孙正义已经掌管着一个庞大的科技帝国，在服务打车、卫星应用、室内农业、建筑建材、宠物管养和癌症检测等领域拥有数十家初创企业的股份。他曾表示，自己计划每两三年就筹集成立一只1000亿美元的新基金。然而孙正义一直很难说服投资者相信这一努力的潜力。尽管本周软银股票因回购而大幅上涨，但软银集团的股票交易价格仍低于其所持有的阿里巴巴集团以及其他上市公司股份的价值。

软银集团首席运营官马塞洛·克劳尔(Marcelo Claure)

克劳尔本应在弥补这一差距方面起到领导作用。2013年孙正义曾初次与这位玻利维亚裔美国人合作，当时软银收购了克劳尔创立手机分销公司Brightstar的多数股权。次年，孙正义提拔克劳尔经营Sprint，使这家无线运营商扭亏为盈，并最终将该业务出售给竞争对手T-Mobile美国公司。去年克劳尔被任命为软银首席运营官，同年12月移居日本。

作为企业家的成功经验使克劳尔成为执行孙正义理想的最佳人选。克劳尔开始着手组建一支高管团队，他们精通创建公司、改善业绩和管理政府关系等关键支持任务。知情人士说，所谓的软银运营集团预计将拥有200至500名员工。

莱恩说：“从风险投资的角度来看，虽然愿景基金开展的业务普遍是后期投资，但投资组合中的企业仍然是非常年轻的公司。”“从初创公司发展到成熟公司需要经历一个完整的过程，马塞洛在应对这种转变方面拥有丰富的经验。”

事实证明，将自己投入愿景基金的运作是一项挑战。早些时候，克劳尔参加电话会议讨论交易的努力因日程安排而受阻。因为时差问题，会议常常发生在克劳尔的午夜时分。一位与愿景基金关系密切的消息人士表示，没有人试图将克劳尔挡在门外，对于该基金在伦敦和加州圣卡洛斯分部的团队来说，这只是可能的最佳会议时间。

克劳尔最终说服孙正义和自己、米斯拉和卡捷诺里·萨古（Katsunori Sago，一位日本银行家，今年6月被任命为软银首席战略官)每周举行一次战略电话会议。起初，克劳尔会提出他的想法，并辅以详细的陈述。结果发现米斯拉在会上讲的话大多是即兴发言。克劳尔把这看作是米斯拉没有努力合作的信号。

即使这两个人之间的关系越来越紧张，他们在公开场合仍然保持着友好关系。去年晚些时候，在迈阿密的一次愿景基金场外会议上，克劳尔和米斯拉在各自的主题演讲中相互赞扬。愿景基金的一名员工说，两人在公共场合总是和和气气、相敬如宾。然而，一些人说，私下里，他们之间的交流有时会升级为大吵大闹。另一些人则将这种交流描述为两个直言不讳的人对彼此的强烈反对。

在幕后，孙正义努力确保克劳尔拥有全公司范围内的授权。但他在愿景基金那里遇到了一个障碍，因为其业务的任何重大改变都必须得到有限合伙人的批准，其中就包括该基金的最大投资者沙特阿拉伯。虽然合作伙伴理解让专家团队负责运营的商业合理性，但出于合规性方面的原因，他们希望任何此类团队都能够成为愿景基金的一部分。这意味着克劳尔要向米斯拉报告。而沙特王室与米斯拉的关系远早于他们对该基金的450亿美元投入。

有关各方规定1月底为达成协议的最后期限。孙正义在当月底去了趟利雅得，克劳尔希望孙正义的这次行程能让他独立运作。但事与愿违，投资房要求克劳尔的整个团队调入愿景基金，这基本上意味着克劳尔是在为米斯拉工作。他拒绝了。

愿景基金与软银自身投资之间的界线有时很模糊。孙正义经常变更协议，期望投资最终将转到愿景基金。截至2月份，愿景基金的投资组合中有71家公司。这份名单可能很快就会包括中国市场的打车领军企业滴滴出行，目前滴滴出行的部分投资是由软银旗下德尔塔基金完成的。该基金还持有ARM公司25%的股份，其中大部分由软银自己控制。

软银在协同工作初创公司WeWork的股份有可能引发更多冲突。软银已经向这家初创公司投资了100多亿美元，但资金是由软银自己和愿景基金分摊的。软银资深人士罗恩·菲舍尔(RonFischer)领导了这笔交易，并担任该公司董事会成员。

当地时间周三，孙正义在东京举行的季度业绩发布会上向投资者和媒体发表讲话时没有提到组织结构的变化。最近几个月，他经常谈到有必要创建一家能够在未来300年里经受住接二连三技术变革的公司，首先需要应对的就是人工智能的影响。而当下孙正义的短期挑战可能更为平淡无奇：管理不断扩大的投资组合，以及他最亲密助手的自负。（腾讯科技审校/皎晗）