谷歌 性别歧视

日前，代表女员工起诉谷歌的律师事务所发布声明称，谷歌已同意支付1.18亿美元（约合8亿元人民币），与大约1.55万名女员工就性别歧视诉讼达成和解。据加州大学一位经济学家分析，谷歌付给女性员工的年薪比“类似职位的男性”少了大约16794美元。文章评价匿名用户发布发布

（原标题：Google Employees Around The World Are Walking Out To Protest Sexual Misconduct）图示：当地时间11月1日，谷歌伦敦办事处的员工走上街头，抗议公司的不当策略。网易科技讯11月2日消息，在《纽约时报》一篇报道披露谷歌包庇公司高管的不当性

一直以来，通过研究表明，人类研发的机器也能学习到人类看待这个世界的视角，无论其是否有意。对于阅读文本的人工智能来说，它可能会将“医生”一词与男性优先关联，而非女性，或者图像识别算法也会更大概率的将黑人错误分类为大猩猩。2015年，Google Photos应用误把两名黑人标注为“大猩猩”，当时这一错误意味着谷歌的机器学

编者注：谷歌的“反多样性”男工程师的事情引起了一阵骚动，也引起了对谷歌内部的性别歧视和种族歧视问题的关注。谷歌的多名女性员工在谷歌感受不到丝毫归属感，公司文化令人沮丧。她们勇敢选择另谋出路，炒了谷歌鱿鱼。张启辰是谷歌的一位技术专家。当一个白人男性同事用张启辰被录用的事情来跟她开玩笑的时候，正坐在谷歌办公室里的她简直不能

编者按：本文来自微信公众号 “极客视界”（ID：geekview） 最近，前 Google 员工 James Damore 在公司内网发布的备忘录中因涉嫌性别歧视，闹得 CEO 桑达尔·皮查伊（Sundar Pichai）都不得不提前结束假期回来「休」了他。 不服气的 Jame 认为自己

2017年8月，Google一名工程师在公司内部讨论区发表了一篇涉嫌性别歧视的内部备忘录，文中提出女性在科技领域的任职人数不足，并不是因为她们在工作场所面临偏见和歧视，而是由于男女之间固有的生物学上的差距，如果强行多元化，则对部分雇员不公道。在这封信被泄漏后，这名工程师立刻被Google CEO，印度裔的劈柴（Sund

图：谷歌凤凰科技讯据《财富》杂志北京时间8月12日报道，因为发表内部备忘录批评公司的员工多样化举措，谷歌程序员詹姆斯·达莫尔（James Damore）遭到公司解雇。日前，达莫尔发表了一份公开声明，称自己被炒是老东家被政治正确性吓到而采取的公关举措。在上周六公开的一份谷歌内部备忘录中，达莫尔称，在编写软件方面，女性可能

谷歌公司凤凰科技讯 据彭博社北京时间8月11日报道，谷歌公司取消了一场原本旨在解决性别歧视问题的全体员工大会，原因是担心员工安全。此前，一名谷歌工程师因为发表了一封涉及性别歧视的备忘录被解雇。

谷歌(微博)前工程师詹姆斯-达莫尔（James Damore）的多样性备忘录引发了巨大的争议。而谷歌随后解雇他的决定也同样引起了不少的争议。匿名企业聊天应用程序Blind在周二和周三进行了一项问卷调查，结果显示：在硅谷，人们对于谷歌的决定褒贬不一。当Blind问它的用户他们觉得谷歌是否应该解雇达莫尔时，超过4000名来