企业数字化管理

在数字驱动的“VUCA”时代,为人力数字化赋能是企业运营的重心,也是企业数字化转型的核心。作为传统四大基本生产要素之一的“劳动力”,从一开始的人力资源向人力资产,进而向人力资本转变。人力资本的应有之义是“增值”,是对业务价值的再创造,在人力作用于业务价值再创造过程中,毫无疑问离不开新兴数字技术的加持。如何运用数字化技术

近年来,企业数字化系统在办公和管理中发挥着越来越重要的作用,因此无论是 互联网 大厂还是传统政企,都将数字化转型、业务上云视为企业发展的必要趋势。况且在疫情反复的情况下,企业远程移动办公的需求也在陡然增加,当前无疑是企业数字化转型的最好时机。 然而在数字化转型的实际应用当中,如

今年以来,受国际环境更趋复杂严峻和国内疫情冲击超预期影响,企业经营压力加大,对于成本控制的重视度也日益上升。资产管理作为财务管理的有效延伸,能够帮助企业提升资源利用率、节省大量现金流,是降本增效的重要手段。国务院办公厅也于今年6月发布《关于进一步盘活存量资产扩大有效 投资 的意见》,鼓励企业有

2022年是“合规管理强化年”的全面落实之年，也是央企合规管理驶向纵深的关键之年。4月1日，国资委研究起草了《中央企业合规管理办法（公开征求意见稿）》，把央企合规管理改革推向新的高度，合规管理逐渐成为企业高质量发展的关键内生动力。业务需求日趋复杂化、合规风险事件频发等给企业稳健经营带来新的挑战，也倒逼着企业开展合规管理

为了满足现代服务业企业在数字化管理升级过程中的个性化需求,企企 科技 在现有标准化SaaS产品——企企管理云基础之上,推出自主研发的PaaS平台-智元PaaS平台,致力于通过SaaS+PaaS模式实现企企管理云与智元PaaS平台的无缝连接,企企管理云提供标准化服务,智元PaaS平台提供个性化定

从2010年到2020年，我国的跨境电商行业经过十年的速跑后，开始从野蛮生长向追求质量和持续经营靠拢。当遍地捡钱的时代过去，跨境电商如何在新形势下求得新发展？日前，36氪在深圳举办了“新跨境·新企点”2021跨境电商峰会，小满 科技 创始人&CEO文博亮应邀出席，与业界大咖共话跨境电商

《关于进一步深化税收征管改革的意见》指出,到2023年,基本建成“无风险不打扰、有违法要追究、全过程强智控”的税务执法新体系,实现从经验式执法向科学精确执法转变;基本建成“线下服务无死角、线上服务不打烊、定制服务广覆盖”的税费服务新体系,实现从无差别服务向精细化、智能化、个性化服务转变;基本建成以“双随机、一

人力资源服务行业伴随国家灵活用工政策扶持、各行业业务拓展需求、 经济 发展等多项因素，迈入跨越式发展阶段，行业的竞争也逐渐加剧，外部需求的提高，使整个行业由原来的人员规模性扩张和粗放式增长转向服务质量的提升。因此人力外包企业急需在人员管理、效率提升等方面提出更高的要求，及时从向“人头”要效益转

数字是人类最简洁明了、易沟通理解的共同交流语言。传统企业数字化转型是顺应经济全球化、网络化、信息化时代发展的需求。而数字化转型的重点就在于将传统管理模式转变为数字化管理模式。数字化管理有什么意义？一个企业没有制度流程是不可能活下去的。公司决策者的专业知识和市场敏锐度，是来源于公司的历史数据。管理数字化，精细化，才能产出

近日，企企通与天津力神电池股份有限公司（以下简称“力神电池”）达成战略合作，双方在SRM供应链管理系统合作上达成共识，打造全新的数字化采购模式，赋能企业数字化转型升级。天津力神电池股份有限公司是国内首家锂离子电池研发与制造企业，拥有23年锂离子电池研发与制造经验。已具有15G瓦时锂离子蓄电池的年生产能力，国际高端市场占