消除偏见

面对新冠病毒疫情，我们最该做的一件事便是消除偏见。当地时间 2020 年 2 月 11 日，为期两天的“科研路线图：新型冠状病毒全球研究与创新论坛”在瑞士日内瓦开幕，该论坛由世界卫生组织和“全球传染病防控研究合作组织”共同举办。世卫组织总干事谭德塞博士在记者会上宣布，将新冠肺炎命名为“COVID-19”。随后，国际病毒

近年来，人工智能迅猛发展，即便是没有深入了解过人工智能技术的人，想必也或多或少地听过两个术语——符号人工智能和神经网络。随着人工智能的发展不断成熟，MIT-IBM 沃森人工智能实验室主任 David Cox 认为，如今人们需要重新审视人工智能，他提出将上述二者结合，开发一种「神经符号人工智能」（Neuro-Symbol

你有没有想过这样的问题：Alexa、Siri、Cortana（小娜）、Google Assistant 等等虚拟语音助手，性别都是女的？在西南偏南大会上，几位从事对话人工智能 ( conversational AI ) 行业的女性专家告诉我，这当中既有偏见，又有道理。偏见的部分指的是，当一个助手在和你对话时，大部分人会

（原标题：如何消除社会和家长偏见，霍启刚给电竞改了个名字）澎湃新闻记者 陈均4月11日，亚洲电子体育高峰论坛在上海举行，霍启刚致辞。近年来电子竞技的火爆早已不是秘密，而随着电竞成为雅加达亚运会的表演项目，电子体育这个称谓开始为更多人熟知。日前，正值亚洲电子体育高峰论坛在上海举行，作为亚洲电子体育联合会主席，霍启刚透露将

明确最优秀员工的特征，雇佣像他们一样的人，但在 招聘 时不带有传统流程的歧视性偏见——这就是 Pymetrics 做出的承诺。 Pymetrics是一家 人工智能 初创公司，上个月在TechCrunch Disrupt SF活动上宣布获得800万

艾格·格雷夫斯基一直想让硅谷变得更加多元化。他于2012年创办了一家叫做Mya Systems的公司，这家公司的总部位于旧金山。格雷夫斯基希望通过这家公司减少人为因素对企业招聘的影响。“我们正尝试剔除招聘过程中的偏见”，他说道。格雷夫斯基正在和Mya共同实现他的目标。Mya是一个很智能的聊天机器人，可以对求职者进行面试