大的在线教育

编辑导语：在线教育裁员风波来临，教培行业的从业者应该如何找到下一步该行进的方向？其实不仅是教培行业的人员需要思考，身处职场里的我们也应该为自己开辟更多赛道，调整应对，实现成长。本篇文章里，作者对职场人的职业规划等方面给出了建议，一起来看一下。教培行业大震荡，年轻职场人要如何为未来做打算？裁员潮正在席卷整个在线教育行业，

来源：资本星球Planet（ID：zibenxingqiu） 作者：唐飞  编辑：贝尔互联网新贵字节跳动也没能扛住“双减”政策的压力，开始大幅裁员了。在它之前，受政策影响已有多家主营K12在线教育的上市公司股价产生大幅波动。7月26日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负

 01十一刚过，青岛发现的本地确诊病例就给大家敲响了警钟，所有人都如临大敌。不过也不是没有例外，最起码在线教育公司们就都很淡定。飞机可以不坐，商场可以不逛，就连馆子也可以不下，可这课是万万不能停的。假如防控措施升级，到头来大家还不是要从学校乖乖回家上网课？也就在一年之前，教育机构们要花40多亿打广告才堪堪把用户数提到几

【编者按】疫情下， 在线教育 被按下快进键，各个细分赛道重新被审视。本文作者针对 K12 阶段，从1对1、小班课、大班课三种模式的发展现状进行分析，在他看来，三种模式都有着适合各自生存和发展的土壤，关键是如何充分释放各自模式的优势。 本文引自多知网

本文给大家简要总结了在线教育的3大引流模式，即付费引流、平台引流和裂变引流，也提出了引流的4个黄金法则，分别是精准用户定位、明确用户痛点、降低行为成本、合理控制ROI。今年的在线教育格外热闹，尤其是k12网校，10余个玩家纷纷拿出重金砸向各个渠道，疯狂圈地，让整个行业获客成本水涨船高，吃瓜群众不再吃瓜，反而苦不堪言。因

有教未来因亏损严重宣布破产、猿辅导关闭在线一对一业务、DaDa完成2.55亿美元D轮融资后称“不想报这个事情”……2019年伊始，在线教育行业出现的一系列现象似乎一反常态。去年一整年，在整体经济大环境不好的情况下，教育行业以自身较强的抗周期性一直发展得不错——企业频繁爆出大额融资、地铁和综艺广告不断刷屏、全年超过13家

在 《如何给小白讲清楚“在线教育”？》 一文中，小Q曾通过费曼学习法、西蒙学习法等科学方法作为依托。初步讲述了“在线教育”的基本概念及作用。在此文中，曾提出如下的观点：“对于教育这样一类重要且强需求的产物，高效便捷化已经成为全世界发展的趋势，利用各种教育资源通过网络跨越了空间距离的限制，使学校

【编者按】随着国家政策的不断颁布，K12教育面临着很大的变化，“减负”和对校外培训机构的规范成为主要趋势，但是从市场需求来说，K12学科辅导依然是市场最大的教育领域。本文对于目前超过10万家K12课外辅导机构做了划分，认为有三个梯队，分别是全国性巨头、区域性龙头和区域性机构。在这样的格局下，近年来在线教育也借助直播、双