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为什么996
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英国都在试行4天工作制了,为什么BAT还对996上瘾?
i黑马
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2年前
来源:雪豹财经社(ID:xuebaocaijingshe) 作者:钰心历史不会重复,但总会押韵工作四天,休息三天,工资不变。6月初,英国30多个行业的70家公司、共约3300名员工开始了一场“反内卷”实验。这是有史以来规模最大的短工作周试点活动,从公司管理者到普通打工人,都关注着最终的结果。在中国,互联网大厂依然盛行加
为什么“996”会成常态
虎嗅网
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2年前
本文来自微信公众号:经济观察报 (ID:eeo-com-cn),作者:胡泳,题图来自:视觉中国一、我们从不间断地劳动,进入了一种无眠状态2019年3月开始,中国IT界出现了一场声势浩大的反“996”运动。“996”并不是一个新词。这种朝九晚九、一周六天的工作模式,起源于 2000 年左右。那时的无薪加班,帮助国内一些科
996,为什么会失败?
虎嗅网
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3年前
本文来自微信公众号:正和岛(ID:zhenghedao),作者:潘磊,审校:潘磊 ,主编:孙允广题图:东方IC,原文标题:《996,为什么会失败?》01.“996”的时代结束了“996”这种早上9点上班、晚上9点下班、每周上班六天的作息方式,正式被定性为“严重违法”。跟前几年讨论“996”时很多人还抱着事不关己高高挂起
为什么996成了互联网公司独特文化?
钛媒体
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3年前
为什么996成了互联网公司独特文化?市值榜 · 刚刚微信扫码11人民日报评论说,“掌握着海量数据、先进算法的互联网巨头,理应在科技创新上有更多担当,别只惦记着几捆白菜、几斤水果的流量。”图片来源@视觉中国文 | 市值榜,作者|田宇,编辑|嘉辛1886年5月1日,美国2万多个企业的35万工人涌上街头,向资本家争取休息的
清华《摸鱼学导论》爆火全网,996 为什么越来越招人厌恶?
砍柴网
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3年前
来源:爱范儿谁说年轻人真的躺平了?年轻人精明着呢。 正是因为 看透了 996 资本家的凉薄、渣和不负责任,越来越多年轻人不再相信职场 PUA,在表演式加班和多线程摸鱼两种模式中随机切换 ,用积极的消极对抗消极的积极。 摸鱼现在有多火?在《光明日报》痛批 996 定性为非法后,摸鱼文化首次出
网飞创办人亲述:为什么我不要求 996,还能做到市值 1 万多亿?
砍柴网
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3年前
身为企业管理者,你会在组建团队时拒绝10个普通程序员,只招一个要价十倍的优秀程序员吗?你会支付每一个员工市场最高水平的薪酬吗?你会在优秀员工自己提出涨薪要求之前,大幅度地给TA涨薪吗?员工的工资构成,会完全不考虑绩效因素吗?员工的差旅报销,会不设任何标准和上限、没有任何流程和监管吗?员工可以自己决定一个价值几百万元的大
当中国互联网企业施行996时,硅谷为什么不敢这样
网易科技
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5年前
(原标题:马云不谈“996对不对”,但创投圈说华人创企因此更生猛)吕倩 王海 刘佳每天晚上9点多,北京亦庄、深圳南山、杭州萧山等互联网公司办公聚集区的灯光陆续熄灭,很多员工结束一天的工作准备回家――刘进(化名)就是其中一员。“996工作制是生活选择。按点下班的工作肯定有,喜欢可以去选,但是也就别想同时拥有更多的收入、更
为什么 996 对中国经济是一个陷阱?
砍柴网
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5年前
就在 996.ICU 引发的舆论声讨归于平静之时,刘强东、 马云 先后的 " 表态 " 再一次将关于 996 的讨论推向了高潮。 虽然两人都表示不会强制推行 996,然而 " 能做 996 是一种巨大的福气 " 和 " 每一个京东人都必须
为什么 996 对中国经济是一个陷阱?
砍柴网
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5年前
就在 996.ICU 引发的舆论声讨归于平静之时,刘强东、 马云 先后的 " 表态 " 再一次将关于 996 的讨论推向了高潮。 虽然两人都表示不会强制推行 996,然而 " 能做 996 是一种巨大的福气 " 和 " 每一个京东人都必须
为什么996对中国经济是一个陷阱?
钛媒体
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5年前
就在996.ICU引发的舆论声讨归于平静之时,刘强东、马云先后的“表态”再一次将关于996的讨论推向了高潮。虽然两人都表示不会强制推行996,然而“能做996是一种巨大的福气”和“每一个京东人都必须具有拼搏精神”却很明显将996和奋斗精神画上了等号
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