初创员工

3月22日消息，据国外 媒体 报道， 苹果 收购了意大利初创公司Stamplay，并已支付交易金额约500万欧元(约合560万美元)。 Stamplay专注于为开发者提供后端，让开发者在云端运行他们的应用程序。通过基于Web的编辑器，其服务可以将支付、通知、即时消息和其他

51信用卡昨日登陆港交所，收盘价为9.1港元，较发行价上涨7%，市值突破100亿港元。51信用卡成继小米、映客后，又一家本周登陆港交所的互联网企业。与其他公司不同，孙海涛接受雷帝网专访时表示，这个环节选择让他们敲锣是感恩他们一路陪伴自己和公司走到今天。当初是孙海涛等5人创办51信用卡，如今两人已离开。留下的这两名初创员

根据外媒Venturebeat的报道，Facebook已经收购了AI助手创业公司Ozlo，以帮助Facebook建立“由人工智能和机器学习加持吸引人的Messenger使用体验”。Ozlo将会加入Messenger团队的消息也在Ozlo官网上得到了确认。此次收购，Facebook将获得Ozlo的技术和30人的团队。Oz

由前诺基亚和微软产品经理领导的新公司旨在通过使用现有硬件和精心实行的软件巧妙地办理这个答题。，他们第一次公布了这一项目粗节。这个项目代号Varjo。Varjo首席实行官兼结合创始人Urho Konttori曾负责研发诺基亚N9和微软Lumia手机等旗舰产品。 Varjo的手艺源自于曾用于诺基亚和英特尔的相机手艺。另一位

据《以色列时报》周日报道， 苹果 花费 200 万美元收购了一家仅有 10 名员工的以色列初创公司。这家名为 RealFace 的公司在无摩擦面部识别领域有自己的专利技术，允许根据面部特征快速学习。让用户在登录移动设备或PC时无需输入密码。 而此前有分析师消息称，在下一代 iPh

如何优雅的处理企业常见冲突?11为创业家给出了他们的建议。在一家初创公司里面，矛盾是在所难免的，工作时间太长，空间和资源普遍国金，人们往往固执己见，所有的这一切都可能无法避免，但是如果准备充分，则完全可以优雅地处理好。为了搞清楚如何处理企业矛盾，笔者询问了11位青年创业协会成员企业的公司创始人两个问题：在你的初创公司和

编者按：对于初创企业的经营来说，薪酬政策是充分调动积极性的关键。薪酬政策制订是否客观、是否公平，是否考虑了当地生活水平等，会直接影响到员工的工作干劲。那么应该如何制订薪酬政策呢？VC基金daphni的联合创始人Willy Braun 总结 了一些最佳实践，供各位创始人参考。

BI中文站 12月13日报道Cohesity是一家存储初创公司，一年前才刚刚脱离潜行状态。这家公司是由莫西特·亚伦（Mohit Aron）创立的，他也是Nutanix的联合创始人和前首席技术官。Cohesity的发展速度非常迅猛，因此亚伦决定带领公司全体员工以及他们的家人前往夏威夷旅游，以表示对员工们的感谢。公司现有员