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期权拿期权
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曝阿里多个业务员工将在杭州总部发起大规模维权行动:阿里拿期权骗人、迟迟不兑现;丰巢回应撤柜;李彦宏称程序员职业将不存在丨雷峰早报
雷锋网
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9月前
要闻提示1.暴雪前CEO接触张一鸣考虑千亿美元收购TikTok?字节跳动辟谣2.百度李彦宏:“程序员”职业将不复存在,未来编程语言只会剩下英文和中文3.丰巢被曝撤柜,成立前5年累计亏损约20亿元,最新回应4.以雷军为原型的网文《重生之我教雷军做手机》重新上架5.首款折叠屏iPhone或延期推出,2026年发布6.英伟达
进大厂、拿期权,“暴富梦”终于幻灭了吗?
虎嗅网
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2年前
过去十年间,移动互联网大跃进,期权在其中起到了关键作用,每一个螺丝钉,都想搭上船成为实现跃层。 十年过后,大厂员工猝死的新闻越来越频繁,想搭船的,成了燃料,但通过大厂期权财富自由的新闻,再也见不着了。
什么样的安全公司值得跳槽拿期权|发家致富指南
雷锋网
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5年前
不是标题党!不是标题党!这次真的不是标题党! 这是来自雷锋网宅客频道的发家致富“ FBI WARNING”。 大家都知道,在政企安全领域做得红火的奇安信搞了一场声势浩大的北京网络安全大会。8 月 22 日,他们把从全国有希望做大做强、上市敲钟的安全创业公司拉在一起做了一次评选,需要注意的是,这些
【蓝鲸TMT 1号】贾跃亭:乐视拿上亿期权现金奖生态人才
蓝鲸TMT
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7年前
蓝鲸TMT 杨博丞继格力董事长董明珠扬言称送格力员工每人一套房后,乐视创始人贾越亭也开始“画饼”,当然依旧是离不开他的生态。2月22日,乐视贾跃亭在个人官方微信上发布文章称,乐视全球首推三维生态职级体系,价值亿元奖励首批生态人才。这批人才涉及近300人。贾跃亭称,乐视在2016年进入了生态第二阶段,如何创造全新的人才体
毕业进个大公司拿普通薪水做平凡工作?也许你该考虑拿期权加入优质创业公司闯荡一番!
36氪
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8年前
本文作者:股书 Kapbook(微信ID:Kapbook)。股书(Kapbook.com)是国内第一个股权激励在线管理工具,从建立计划、发放期权直至后续管理,为近千家中小创新企业提供完整的股权激励的互联网解决方案。对于很多职场新鲜人来说,选择成为大公司的一个螺丝钉还是加入一个创业公司独当一面,会犹豫的。如果你不确定加入
鸡肋?拿什么拯救你,创业公司那失落的期权!
猎云网
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8年前
如果说,直到如今创业圈子中的大多数人对期权仍然一知半解的话,丁香园CTO离职所引发的期权纠纷在经过媒体的广泛曝光后,则让这个群体在更大范围内形成了一个可怕的“共识”:创业公司期权不就是骗人的吗?这其实也是我们工程师的评论原话,由于笔者也带领着自己的创业公司,所以更加迫切地感受到创业公司期权制度所面临的信任危机,并开始认
拿什么拯救你,创业公司那失落的期权?!
36氪
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8年前
简法帮(微信号:jianfabang)是一家为创业者和初创型企业提供交互性法律文件在线自制服务的互联网企业,致力于为创业者提供低成本、高质量的线上法律服务。如果说,直到如今创业圈子中的大多数人对期权仍然一知半解的话,丁香园CTO离职所引发的期权纠纷在经过媒体的广泛曝光后,则让这个群体在更大范围内形成了一个可怕的“共识”
致创业公司创始人:请不要再拿期权忽悠人
网易科技
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8年前
(原标题:致创业公司创始人:请不要再拿期权忽悠人了)编者按:本文为投稿,作者米律创始人郑明龙,文章首发于洪泰基金微信号。 我服务过很多创业企业,对于期权这个概念, 常常见到下面这五种误区:第一种误区就是把期权当做奖励。奖励是什么意思呢?奖励是根据你过往的成绩,比如年会的时候用奖金奖励员工,无论是奖金还是
致创业公司创始人:请不要再拿期权忽悠人了
砍柴网
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8年前
我服务过很多 创业 企业,对于期权这个概念,常常见到下面这五种误区: 第一种误区就是把期权当做奖励。奖励是什么意思呢?奖励是根据你过往的成绩,比如年会的时候用奖金奖励员工,无论是奖金还是奖品。但期权是一种激励,着眼的是未来,很多时候有些创业企业把期权当成一种奖励,比如公司融到了下一轮,C
致创业公司创始人:请不要再拿期权忽悠人了
36氪
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8年前
编者按:本文为投稿,作者米律创始人郑明龙,文章首发于洪泰基金微信号(ID:AngelPlus001)。我服务过很多创业企业,对于期权这个概念,常常见到下面这五种误区:\n第一种误区就是把期权当做奖励。奖励是什么意思呢?奖励是根据你过往的成绩,比如年会的时候用奖金奖励员工,无论是奖金还是奖品。\n但期权是一种激励,着眼的
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