网络不安全

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网络安全如何解决攻防不对等和系统碎片化危机？| ToB 产业观察

钛媒体 • 2年前

网络安全如何解决攻防不对等和系统碎片化危机？| ToB 产业观察秦聪慧 · 2022.10.14 13:51微信扫码2.8万以“SaaS、集约化”应对攻防不对等，以“协作”应对碎片化。网络安全如何解决攻防不对等和系统碎片化危机？| ToB 产业观察00:0008:18图片来源@视觉中国攻防不对等和产品/设备碎片化，是

奇客为什么我们不能让人关心网络安全

奇客资讯 • 3年前

我们处于这样一种情况：政治家和供应商自己都不知道或者不关心他们在谈论的设备所有权、信任模型、更新、法律冲突和最重要的安全问题的时候说的到底是什么。大型科技公司悄然进入我们的公共教育和卫生系统，关于他们的地位却没有任何适当的讨论。留给受过良好教育的个人选择退出、拒绝他们的系统并坚持安全、可互操作的选择。欧洲互操作性框架（

不安全的卫星网络威胁船只飞机的安全

奇客资讯 • 4年前

在上周举行的 Black Hat 在线安全会议上，研究员和博士生 James Pavur 警告不安全的卫星互联网威胁到了船只飞机的安全。过去几年，他利用在欧洲大陆的有利位置截获了 18 颗卫星发送的互联网数据。他发现：一个中国航班接收了未加密的导航数据和航空电子数据，令人担忧的是，数据来自于

中国电信：使用5G网络或需更换SIM卡 4G卡不满足信息及安全要求

砍柴网 • 4年前

5月14日消息，中国电信发布的一份白皮书中指出，现阶段用户通过4G卡接入5G网络，现有的4G卡缺少5G标准中定义的新功能和新增的卡文件与服务，用户身份数据在通信过程中使用明文传输，位置信息不够精准，已经不能满足5G网络的信息与安全要求。并且随着5G行业应用的深入拓展，不能很好地去应对各种业务发展的要求，用户享受不到5G

疫情当前，不要让“暗资产”成为你网络安全的“引爆点”

砍柴网 • 4年前

疫情当前,在举国将全部精力集中在抗击疫情,挽救生命的同时,众多境外黑客组织却趁机对我国众多重要信息系统发动攻击,意图进行网络攻击或者重要信息的窃取。而网络攻击的发起必须经由用户凭证和漏洞利用两种方式,在此情况下,“暗资产”无疑会成为攻击者的首选。暗资产,就像宇宙中的暗物质,在网络空间中大量充斥。它们会被有图谋的攻击者发

快狗打车App只送货不拉人，打造安全高效的城市货运出行网络

砍柴网 • 6年前

面对巨大的城市短途货运市场和诸多未被满足的货运需求，快狗打车App(下文简称为快狗打车)率先推出城市出行“货运打车”的新模式。作为城市短途货运领域的独角兽，快狗打车又一次走在了行业的最前沿。安全、高效的货运打车方式为城市出行带来了极大便利，也为平台赢得了广大司机和用户群的青睐。平台只送货不拉人，围绕货运开展打车新模式什

4G 网络也不安全！黑客居然能利用漏洞监视用户

雷锋网 • 6年前

雷锋网消息，据外媒美国时间3月5日报道，一组研究人员最近在 4GLTE 网络中也找到了多个弱点，一旦被黑客利用，用户的电话和短信就面临全面曝光的风险。此外，黑客还能利用漏洞让设备丢失信号，给设备发送虚假警报或追踪用户位置。发现这些漏洞的是来自 Purdue 和爱荷华大学的研究人员，在一份研究报告里专家们详细讲述了十种不

阿里月饼事件还没完，泄露内网截图的员工可能也要走了界面曾烨轩王付娇2016年09月15日22:01我要分享　　中秋快乐，只是今天恐怕又多一个人开心不起来了。　　9月14日晚，阿里巴巴集团再次回应了月饼事件，称针对此次参与“内网秒杀月饼”的5名员工，作出全部劝退的决定。参与决定的包括阿里巴巴董事局主席马云(微博)、CEO张勇等多位核心管理层人员。　　“在月圆之夜送同伴离开，应该是这个中秋最大的遗憾。”阿里巴巴集团首席人力官蒋芳代表公司管理层在阿里内网贴出公开信表示，这不是一个容易做出的决定，但必须要坚信正确的方向和公司文化。而此前阿里的回应是：5名员工有炫技嫌疑，并使用工具作弊触及了诚信红线。　　内部信全文。图片制作：界面　　就在管理层复盘月饼事件消息公布之前，阿里员工李慧告诉界面新闻，这件事的阴影仍在扩大：除开外挂抢月饼的这5名工程师之外，当初截图公司内网对该事处置内容并外传的一名同事也极有可能被开除。　　尽管针对泄露截图者的处罚通知还没下来，但风声已起。在阿里内网，关于此话题的讨论热度已经很高，并且仍在延续。我们根据话题内容敲了这个word文档存成图片，为大家还原一下这个讨论下的标签。　　阿里内网有关外泄截图员工将被开除一事的讨论标签内容。图片制作：界面　　从话题标签来看，有劝当事人“赶紧去自首”的，有表态“宁折不弯”的，有感叹同事“被坑了”和“无辜”的，看热闹的围观群众也不少，甚至出现了员工质疑公司存在控制舆论“在删标签?”的质疑。　　“这查出来绝对开。”在阿里上班的王文告诉界面记者，阿里特别在意员工对外舆论，擅自截图外传被发现的话，后果会很严重。“我们好多消息后面都是拿名字和工号印了Logo的。”(此处名字和工号的logo更准确的说是一种唯一识别码。) 　　如果开除消息落实，这名员工大抵是要有些内心崩溃的，因为他甚至没忘了动手PS掉水印，然而他还是被找了出来。“就在今天早上(9月14日)，一前端(工程师)解析了图片。”疑似知情的阿里小二李慧向记者透露。　　“貌似是按HR提的需求，研发给(每个员工的访问界面)加了一层肉眼无法识别的东西。”王文解释，这大概是因为升级的技术可以帮助公司根据外泄图片锁定截图者具体是谁。“违规的，开除也没办法。” 　　外泄的截图。图片来源：网络　　“阿里巴巴公司内网要向全社会开放，大家都知道我们在开发什么产品，走到哪儿去了。”据媒体报道，在2010年5月的阿里巴巴股东周年会上，马云曾发表演讲称，开放、透明、分享、承担责任是阿里巴巴公司最重要的一个企业文化，也是未来整个公司的一个信条。　　到了此次事件中，诚信成了最突出的阿里核心价值观，而价值观，在阿里平时的考核中，是一项决定员工去留关键要素。在2007年接受《中国青年报》采访时，时任阿里巴巴集团资深副总裁的邓康明谈到按照业绩将员工分为“野狗”、“小白兔”、“猎犬”。业绩很好但价值观特别差的员工被称之为“野狗”，对这类人公司的态度非常坚决：“对团队造成的伤害极大”，要“毫不手软地杀掉他”。　　阿里“六脉神剑”中的诚信及行为准则。内容来源：《组织能力的杨三角》　　阿里“九阳真经”中的诚信及行为准则。内容来源：《组织能力的杨三角》　　“只有一个建立在信任基础上的团队才能走得长远，打得起硬仗。”虽然蒋芳在内部信中仍然提及了信任不会结束。但是在经历了五位同事因“作弊”抢月饼被开除，得知私传内网截图的同事又将被处理之后，我们似乎又能感觉到员工对于公司的这种信任的看法有发生一些微妙变化。李慧向记者形容了得知月饼事件截图者被查出后的心理感受，只有两字：“可怕”。　　谷歌(微博)曾研究发现，有信赖有安全感的团队更高效。谷歌人力和创新实验室带头人、谷歌人力资源分析主管Brian Welle提出，让员工在心理上拥有归属感和主人意识是谷歌管理者最重视的一点。因此公司首先要给团队成员绝对的支持，保证他们的心理安全。此外，让成员充满信任是建设优秀团队的第二要务。　　不知道阿里的员工手册及保密协议中对价值观、诚信红线等具体做出了怎样的规定，9月14日晚在内网发布公开信，阿里巴巴管理层似乎已经准备好翻过这一页。至于截图外传的员工，他在外传前PS掉了可能会暴露自己身份的水印，他应该清楚这样做是在违反公司规定。第三位阿里员工向界面新闻记者说，禁止泄露内网信息阿里巴巴已经是三令五申很多次了，而且还曾因此“处理”过违反的人——这里的“处理”说的是开除。　　我们还不知道阿里巴巴会在什么时候公布对这位员工的处理办法，除了违反相关员工守则管理层还会裁定他的行为违背了公司的哪一项价值观。但是在阿里内网上，更多的员工正在关注这第六名员工的去留，他们的讨论中流露着同情和质疑。　　(据采访对象要求，王文、李慧为化名)

一些事 • 8年前

中秋快乐，只是今天恐怕又多一个人开心不起来了。9月14日晚，阿里巴巴集团再次回应了月饼事件，称针对此次参与“内网秒杀月饼”的5名员工，作出全部劝退的决定。参与决定的包括阿里巴巴董事局主席马云(微博)、CEO张勇等多位核心管理层人员。“在月圆之夜送同伴离开，应该是这个中秋最大的遗憾。”阿里巴巴集团首席人力官蒋芳代表公

电信诈骗频频夺命,给不完善的网络安全提十点建议

搜狐科技 • 8年前

摘要：是否可以说，移动互联网创造的巨大的财富是建立在人民的生命财产安全基础之上的呢？　　又一场悲剧发生。9月4日晚，大学生小段离家出走，他的家人因其失联而心急如焚。在这之前，他曾遭遇电信诈骗，学费被骗光。9月6日晚，家人找到了小段的遗体。8月25日，小段收到一条短信，短信中有一个收学费的链接。点击去

电信诈骗频频夺命，给不完善的网络安全提十点建议

蓝鲸TMT • 8年前

又一场悲剧发生。9月4日晚，大学生小段离家出走，他的家人因其失联而心急如焚。在这之前，他曾遭遇电信诈骗，学费被骗光。9月6日晚，家人找到了小段的遗体。8月25日，小段收到一条短信，短信中有一个收学费的链接。点击去以后，里面有个网站，他就把学费打了过去，最后5000元的学费就这样被骗走了。这是继临沂少女徐玉玉、揭阳少女大