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华为降薪
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曝霸王茶姬将差评与员工工资强绑定:1万单只允许有3条差评、否则就扣钱,最新回应;民生银行回应降薪50%传闻;华为三折叠黄牛价雪崩丨雷峰早报
雷锋网
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1月前
要闻提示1.曝苹果MacBook轴承供应商因产品重大缺陷被暂时踢出供应链,科森科技回应:部分问题属实,但没被剔出果链2.传创新药企荣昌生物裁员上千人,几乎烧光IPO融资,累计亏逾30亿3.网传民生银行北京分行全面降薪,民生银行北京分行回应:不实,员工整体薪酬保持稳定4.曝霸王茶姬将差评与员工工资强绑定:1万单只允许有3
【黑马早报】贾跃亭再谈个人IP商业化;平安银行被曝全员降薪;椰树强势回应“擦边”被罚;华为官宣余承东职务调整;百度袁佛玉否认暂时接管公关团队...
i黑马
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6月前
今日头条沪深交易所深夜重磅!IPO审核重启5月10日,深沪交易所发布上市委审议会议公告,拟于5月16日审议企业的发行上市申请。其中,审议1家深市IPO发行上市申请、1家沪市再融资申请。这也是自4月30日,沪深交易所正式发布修订后的《股票上市规则》《股票发行上市审核规则》等业务规则以来,披露的首批上市申请和再融资申请。交
【黑马早报】华为研发投入全球第四;碧桂园辟谣入局酱酒;任泽平炮轰宁德时代;黄牛拒收家乐福购物卡;乐视称四天半工作制不会导致降薪...
i黑马
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1年前
今日头条人民币汇率走强击穿6.8关口开年以来,人民币汇率涨势迅猛,1月9日,在岸和离岸人民币对美元汇率盘中双双收复6.8元关口。2023年开年以来5个交易日,人民币对美元汇率中间价保持“五连涨”。1月9日早间,银行间外汇市场人民币对美元汇率中间价报6.8265,较前值调升647个基点,创2022年8月23日以来最高。随
从1亿变3千万,联想高管层大规模降薪:总金额高达13838.6万;微博评论全部强制显示IP属地;华为一季度收入继续萎缩|雷峰早报
雷锋网
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2年前
联想高管层大规模降薪:金额高达13838.6万,降幅达74.5%4月28日联想控股2021年年报显示,2021财年,联想控股销售收入4898.72亿元,同比增长17%,归母净利润人民币57.55亿元,同比增长了49%。年报显示,联想控股高管薪酬呈现出较大幅度的下降,主要管理层2021年薪酬总计人民币4736.3万元,较
华为 Twitter 事故大规模发酵,涉事员工被降职并降薪 5000 元
雷锋网
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5年前
2018 年对于整个华为公司以及华为手机业务的发展来说,都可以说是光彩的一年;然而 2018 年最后一天的一次公关事故,让华为没能为 2018 年画上一个圆满的句号。2018 年 12 月 31 日晚间 11 点 31 分,华为官方 Twitter 账号以华为全体员工的名义,发送了一条面向全世界的 2019 年新年祝福
华为手机否认高层降薪;微信朋友圈可直接编辑图片;“刷手”曝京东有店铺刷单金额过亿#早报#
创业邦
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8年前
不可不知1、外媒:阿里万达正在竞购西班牙最大的体育转播公司 据国外媒体报道, 阿里巴巴 、万达等十家来自中国、美国和法国的企业正参与竞购西班牙最大的体育转播公司Imagina。一名直接参与了竞购事宜的知情人士表示,来自亚洲、欧洲和美国的企业已在周一提交了不具有约束性的报价。 Imagina
华为否认手机高管过度给薪 称降薪15%与事实不符
腾讯科技
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8年前
腾讯科技 郭晓峰 12月20日报道针对外界传闻“华为手机高管存在过度给薪或将采取降薪15%”一事,腾讯科技向华为官方求证,对方给予否认。华为在回应中称,“我们关注到有台湾媒体针对我司将对高管减薪的‘小道消息’,这与事实不符。”近期,有关华为员工薪酬、年终奖的传闻报道引起业界骚动,不过,华为官方均一一否认。华为公开资料显
传华为手机高管降薪15%|周鸿祎联手王思聪发力直播
百度百家
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8年前
乐视梁军爆出三大战略和四大目标难度大否?12月20日,乐视年度收官发布会“OpenEco”在京举行。发布会现场,乐视致新总裁梁军回顾了乐视进军彩电市场以来的历程,称从2012年9月19日乐视宣布进军电视行业不被看好,到乐视模式逐渐为用户、行业、市场、投资者认可,三年颠覆传统电视产业三十年行业规则。梁军称,三年,乐视颠覆
华为手机高管降薪15%?内部人士如是说
凤凰科技
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8年前
日前,被视为华为管理参谋部的“蓝军”在内部社群发文,强调17级以上高阶主管“过度给薪”问题,点出华为内部层层汇报,导致决策不够灵活,资源分配失衡。据此,市场传出,华为内部正检讨高阶管理人薪资,主要考虑应对2017年手机市况变化、让资源用于奖励内部年轻人。而随后进一步的消息显示,华为手机高管从12月起将至少减薪15%,并
华为手机否认高层降薪传闻 但内部确实有讨论薪水过高问题
砍柴网
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8年前
近日,台湾《 经济 日报》发布报道称,华为任正非点名17级以上 手机 高阶主管“过度给薪”问题,并将精简高阶主管费用,减薪15%。华为内部正在检讨高阶管理人士的薪资,主要考量是因2017年手机市场变化,需要有资源用于奖励内部年轻人。 但华为手机否认了高层降薪的传闻。华为手
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