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职场歧视
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40岁职场人的中年歧视危机
猎云网
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5年前
年龄歧视在工作场所是一个普遍的现实,其影响远远超出了个别工人。商业保险公司Hiscox最近的一项研究显示,在40岁以上的人群中,21%的人曾是职场年龄歧视的受害者,其中80%的人表示,年龄歧视影响了他们的职业发展轨迹。与此同时,研究还显示,62%的员工在过去12个月里没有接受过与年龄歧视相关的正式培训。大多数雇主(其中
拒绝职场性别歧视,米乔人体工学减压腰垫为你撑腰 | 小话题
钛媒体
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6年前
性别歧视,这是个一直存在的问题,并且渗透在生活的方方面面,即便在人人倡导平等的今天,性别歧视也仍然存在。说到性别歧视,尤其是在职场,从刚开始针对女性的“性别歧视”,无论是升职、加薪、跳槽,通通受限,而现如今性别歧视不但针对女性,越来越多的男性也会受到性别歧视。我是一名女性我说☑“我本
印一网站创始人被指性骚扰员工 折射职场性别歧视
环球科技
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7年前
【环球科技综合报道】 据 美国 “石英”网站3月14日报道, 印度 数字媒体巨头——知名视频内容分享网站“The Viral Fever”(TVF)的一名前女员工近日匿名发表了一篇文章,指控该网站联合创始人之一的阿鲁纳•库马尔对其实施长达两年之久的“凌辱和
关于女程序员职场歧视这件事,我们和几位男性互联网人聊了聊
36氪
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8年前
编者按:本文来源于“100offer”,授权36氪发布。本文数据来源为100offer。也许很多人不知道的是,这个难熬的工作周的周二是“Ada Lovelace Day”。1843年,Ada Lovelace公布了世界上第一套算法——世界上最早的计算机程序和软件,还成功预见了计算机的能力将远远超越数字计算,因此Ada
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