雇佣员工

星期/农历至 顶 科 技 科 学 情 报为何科技巨头们雇佣了如此多的员工？ 科技巨头们最近动辄成千上万规模的裁员，可能让人产生这些公司冗员过多的印象，部分员工在 Tiktok 上发布的公司内部视频也让人觉得他们尽在玩不在工作。其实科技巨头们雇佣如此多的员

亚马逊上周披露它在美国雇佣了近百万员工。美国地区员工总数在第二季度增加了 6.4 万总人数达到了 95 万。这一数字没有将合同工如快速送达业务的司机包含在内。在全球范围内亚马逊雇佣了 130 万员工。它是美国第二大雇主，次于零售业巨头沃尔玛的近 160 万。美国每 169 个劳动力中有 1 人在亚马逊工作，每 100

来源：天极网 近日，华为董事、高级副总裁阎力大在主题为 " 将加拿大作为 投资 目的地 " 的论坛上表示，尽管面临种种挑战，但华为仍计划在加拿大加大投资并雇佣更多员工。 阎力大指出，在抗击疫情的艰难时期，华为在加拿大的研发投资仍同比增长 30%，尽管华为在全球许多其它地

疫情期间，盒马鲜生曾与云海肴等餐饮企业达成合作，通过“共享员工”的模式解决由疫情带来的业务激增和员工紧缺问题——而那些无法复工营业的企业也因此在一定程度上缓解了现金流压力，同时给劳动者带来更多收入保障。之后，苏宁物流、沃尔玛等也陆续推出了“人才共享”计划。“灵活用工”本质上是对闲散化、碎片化劳动力的合理配置和充分利用，

创头条编译  近日，小企业会计软件服务公司FreshBooks发布“2019年美国自雇佣报告”，这是它第三年发布该报告。FreshBooks与市场调查机构Dynata联手在2018年11月合作开展了一项全面的在线调查，共有3,700名美国人参与。参与者包括传统雇员、独立的专业人士和小企业主。根据该报告，2400万美国人

雇佣“机器人员工”似乎是一件美妙的事。它不知疲倦，7x24小时孜孜不倦的工作。它效率极高，一小时内完成人工需要花两天才能完成的工作，几乎不出错。它不会因为心情影响工作效率，也不会和其他同事聊天，不暗中偷懒，不计较年终奖……不管怎么看，它都是一位受老板喜欢的员工。在使用机器人后，某银行过去对公开户时间从原来的23天降低到

网易科技讯 1月12日消息，华为称，波兰代表处员工王伟晶因个人原因涉嫌违反波兰法律而被逮捕调查，该事件对华为的全球声誉造成了不良影响，依据公司劳动合同相关管理规定，华为决定立刻终止与王伟晶的雇佣关系。华为称公司一直遵守业务所在国的所有适用法律法规，合规经营，并要求所有员工遵守所在国法律法规。昨日，外媒报道，波兰国家安全