如何保持团队的活力，甚至是在一个大型组织内？文章对此做了一些分享。亚马逊集团董事会主席兼CEO Jeff Bezo提醒人们要思考“第一天”已经几十年了。“第二天是静止的，紧接着是细节问题，然后是痛苦的衰落，最后是死亡。”这就是为什么我们要看重“第一天”。可以肯定的是，衰退会发生在极度缓慢的过程中。一家成熟的公司可能会在
有的时候，一个人需要被别人纠缠才会进入一个行业，并最终成就一个辉煌的职业生涯。这就是david selinger的经历。如今，他是一个名为richrelevance的大数据公司的联合创始人兼ceo，该公司共计融资5800万美元，投资方包括greylock partners的david strohm和tugboat ve
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