公开课 | 如何突破职业瓶颈，成为高薪数据产品经理？

2019年的互联网虽“裁”声一片，但整个经济大环境却并没有想象中的糟糕。随着国内大数据产业生态链的不断完善，行业融合应用的不断深入，有这样一个岗位不仅薪资待遇高、发展前景好，同时还富有挑战性，能加速企业对市场的判断力和决策力。

Ta就是——数据产品经理

多说无益，不如让我们来看看从天使轮到已上市的互联网企业，1-3年经验的数据产品经理薪资有多少？

以BOSS直聘的最新招聘信息为例：

天使轮—健康互联 15K-25K / 广州 / 经验1-3年 / 本科

A轮—广州智品 20K-28K / 广州 / 经验1-3年 / 本科

B轮—小帮规划 15K-30K / 上海 / 经验1-3年 / 本科

C轮—有品科技 20K-40K / 北京 / 经验1-3年 / 本科

D轮—BOSS直聘 20K-40K / 北京 / 经验1-3年 / 本科

已上市轮—携程 25K-50K / 上海 / 经验1-3年 / 本科

可见，不论是北京、上海、广州，不论是小厂还是大厂，数据产品经理的薪资水平比起其他岗位而言，更为可观。

或许很多人会疑惑，数据产品经理凭什么有这么高的薪资？

答案很明显：

随着人口红利消失、流量成本越来越高，企业想要低成本获客，就要用数据驱动产品，实现精细化运营，而数据就是精细化运营的基础。

这些数据的来源，都离不开数据产品经理。 他们作为数据产品建设的推动者，不仅要实现数据产品化，更要做到用大量非结构化数据帮助业务侧掌握用户画像，精准推送内容或产品满足客户的需求。

瑞幸咖啡，就是一个典型案例。他们通过用户在APP中留存的订单产品、轻食品类、消费频次、消费地址、订单金额和消费时段等数据，可以为用户精准画像，进行针对性营销、运营管理、智能调度、会员体系建立。

再者供给决定价格—数据产品经理属于高等级交叉性人才，需要同时具备产品、数据、业务等多项能力，数据产品人才可谓是一将难求。

就拿产品经理举例，本身具备产品经理的通用能力，如完成需求原型、总结需求文档，把握需求优先级、管理项目等，但是对数据产品领域缺乏认知、数据能力欠缺，做不到利用数据帮助业务方解构、还原业务。

那互联网人要怎么做才能更深入的了解数据产品知识、补齐数据能力，做出一款可以赋能公司业务的数据产品呢？

2月13日（本周四）晚20:00，人人都是产品经理社区、起点学院特邀 《数据产品经理修炼手册：从零基础到大数据产品实践》作者、一线大厂数据产品负责人@David老师做客分享。

他将用5个典型案例告诉你，数据为什么很重要、企业为何如此重视数据产品，以及我们想要入行数据产品经理，需要做好哪些准备。

公开课详情

1. 公开课时间

直播时间：2月13日20:00-21:00

2. 60分钟，你将学到

• 两个维度，解读数据产品未来的发展趋势？
• 一个实战案例，拆解数据产品构建全过程？
• 想转行数据产品经理，我要做好哪些准备？

3. 导师简介

David

一线大厂数据产品负责人

《数据产经理修炼手册：从零基础到大数据产品实践》作者

负责过的项目：

曾供职于联想等多家公司，负责过业务数据治理、大数据分析平台、用户行为分析平台、实验平台、数据变现等多款数据产品建设工作。

擅长领域：

专注于电商、内容、出行等领域的数据产品研究与实践，经历过从开发到数据团队leader的成长历程，深谙数据产品人的痛点和诉求。

4. 适合人群

意向转岗：想转行数据产品经理，不知道着手准备互联网在职人士；

刚刚入行：0-1年以内，正处于打基础阶段的数据产品新人

自我提升：想学习数据产品领域知识，提升职场竞争力职场青年

5. 报名方式

微信扫描海报二维码，即可免费报名

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