家装也做高端咨询、跨境电商?难怪这家公司成TOP商家

我是创始人李岩:很抱歉!给自己产品做个广告,点击进来看看。  
 

实创副总裁耿黎明

 

实创装饰去年第一次进入双11的TOP商家榜,就直接夺下类目冠军,受到各界瞩目。实创副总裁耿黎明今日在电商媒体《天下网商》主办的“2015新网商年度盛典”上,发表了令人印象深刻的演讲,解析“互联网+”如何改变了传统家装行业。

 

以下是耿黎明在“2015新网商年度盛典”上的演讲全文:

 

家装这个行业特别大,占据了衣食住行中住这个重要的行业,在整个国民经济当中有四到五万亿的盘子,给了我们一个非常好的机会,有无限多想象空间。

 

有一些证明,在2015年中,很多公司来抢我们的盘子。比如工装中的金螳螂也来做装修公司,像万科、金地这样的公司也做装修公司了,包括资本市场也逐步进入我们这个行业,IDG、君联资本、红杉也投入了很多资本来扶持一些互联网公司。

 

我们这个行业确实很大的,在今年11月双十一那一天,我们以4.46亿的销售额,能够和我们心目当中的男神、女神们站到了TOP10商家的榜单上,比如小米华为海尔联想。今天我就把一些想法,就是实创作为一家装饰公司在做什么,在互联网道路上我们有哪些小的动作,看看能不能和大家产生一些共鸣。

 

家装是一个传统行业,实际上是一个贸易公司,有点像今天的优步,把需求方综合起来,是一个平台。把客户的需求以及工人的需求匹配起来,工人要生存,他有手艺,来到城市里面,要发展,要挣钱。作为城市的居民,家里有装修的需求。所以装修公司是这样的功能。

 

家装业痛点:回扣、工期拖延、用户体验不佳
 

 

但是装修公司走到今天已经有点走不动了,因为从业人员素质较低,也没有什么大的竞争,所以在这个行业中没有一个大公司。家装行业只有唯一一个上市企业,一年也只有十几个亿的销售额,还不如我们15年取得的成绩,而且不太关注用户的体验,所以传统公司和用户体验渐行渐远。

 

装修是一个高端咨询业,就像在法律上碰到问题要去问律师一样,在装修当中碰到问题就要咨询设计师。比如我有想法,把家里装成地中海,还是装成中式或者是欧式,你要去咨询设计师。咨询完了还要选用各种材料,还要请移动制造业的人帮你的忙,来实现这几样事情,因为你自己做不了。我们为什么叫移动制造?在家里边有很多手工的东西,要用电锯、铲子,要用各种工具,所以我们把它定位成移动制造,在这个过程当中非常痛苦,因为它无法作为一个完整的产品在网络上销售。

 

在装修过程当中还有那么多的潜规则,比如回扣,家装业之前是背离去中间化的互联网道路,这里边门道很多,很多装修的朋友前脚刚刚离开了设计师事务所,离开了装修公司,后脚设计师就会给人家打电话,说我这个客户在哪个小区,马上要用你们的什么瓷砖,我把信息报给你,然后回扣25%,在你购买的当天就打给你了。这是装修的一个痛点。

 

在做的过程当中,我租的房子要退房了,能不能告诉我多少天能够完成?他回答你一个星期。你说我预算再久一点,一个月可不可以,他说可以,结果你两个月,三个月都没有住进去,这可能是很多做过装修的朋友都有的感受。

 

所以装修增项多,环节多。差是产品和服务差,客户的感受很不好,最后真满意的不能说完全没有,但可以说99%客户总是带着一些遗憾,能有1%的满意率就不错了。还有一个是工期长,长的让你无法忍受。

 

所以我们实创针对我刚才说的痛点,一直在倒逼自己做,借助天猫这个平台去倒逼自己做这个事情。只要有我刚才说的痛点,就无法生存,无法在传统的家装行业有所突破。所以我们做了两件重要的事情,一件是优化交易的结构,来解决刚才说的那些痛点背后的事情。第二件是提升客户的体验,让客户的感受很爽。

 

 

从交易结构合理化成本
 

 

然后是施工部分,我们如何改变交易结构的。目前的交易,比如各位家里要装修,20万,这可能是城市里绝大多数市民能够承受的装修价格。出这20万,比如在当地某一个知名的装修公司,他拿到这20万之后,并不是去组织排工期、排流程、做服务的管理,而是叫来了它所谓的大工长,把这个单发给他,告诉他这个单子如何如何,当然有一些交底。但有一些公司非常恶心,51%拿走,给你49%,20万的单子98000他拿走,所有的东西都由这个工长来负责。其实就是卖单子,就是抽头。所以这个行业让很多的朋友感到不爽。

 

包括到了今天,无论这20万发包给你,9800他拿走,他要挣钱就要给你偷工减料,就会把工期拉长,就会给你加这个东西或者那个东西。所以到今天为止,我们做的其实是相反的东西,就是这个兜底赚不赚钱,其实最后跟你没有什么关系,哪怕这20万的单子最后变成了30万,另加的这10万也是人家拿走了。

 

我们是班组制,比如家里装修所有的东西,这些人是干这个的,那个人干那个的,最后结算。

 

我们在天津武清有了一个产业园,这是我们心中美好的愿望,从16年开始实施,是要把农民工变成技术顾问,让他们在城市里面有地位,让农民工继续让他们的儿子还愿意干这个活。因为现在很多农民工不愿意让自己的子女干这个活儿,因为没有地位。

 

然后是结算部分,从最恶心的整包发包制,整包以后还要发给小工长,大工长再发给小工长,所以装修能做好才怪。然后慢慢进化到找小工长,然后再进化到工长制,然后慢慢向产业化去进军。

 

第三点是改变供应链的部分。城市的人群,包括现在所有装修的人群,是符合懒人经济的,谁也没有那么多时间,还要去为了家里装修一点小小的材料,为了一根电线,为了一根水管再去跑那么多建材城,尤其是北京、上海、广州、深圳等等交通成本这么高的城市,懒人经济就产生了。所以在我们这个行业当中,全包的模式,就是全部给你搞的模式,这种模式就应运而生了,它包含了我刚才所讲的从设计、施工到产品全过程,客户只需要等着交钥匙。在这个过程中为什么这么信任你?因为这个公司还可以,还有APP,还会给我推送每天的照片,还可以推送家里装修所有的过程,OK,非常棒,但我还是不想去工地,这个过程我不关心,我要的是最后的结果。所以这当中有一个除了施工以外的重要节点,就是对产品的把控。

 

请输入标题家装跨境电商直采,重组供应链
 
 

 

再做大一点,浙江省有一两个比较大的有名的公司,比如江苏有一个企业,在全省十几个城市都有它自己的公司,所以它能够更高一层的经销商进行合作,个别的企业才能自己玩,自己做工厂,逼的没有办法了,尤其像我们到天猫上来做,因为只有让去中间化成为主流,能自己做的事情自己做了,能自己生产的自己生产了,木门、家具等等我们都能够去做。但像瓷砖,你不可能自己去做,因为这太复杂了,投资太多了。

 

你也不能自己去做洁具,因为这有技术含量和规模门坎,所以怎么办?没辙了,你要挣钱,还要给到好的产品,最好有进口的地板、进口的涂料、优质的橱柜,怎么办?我们不跟地区分销商合作,我们不跟一级代理商合作,除了我们自己能生产的以外,我们直接到欧洲去采购,直接下单给老外。在这种情况下我们也抓住了这个机会,老外不跟你合作也没有关系,因为中国的市场如此之大。

 

还有是跟他们合作一块进入这个行业,一块进入这个市场,我们在欧洲成立了合资公司,大家一块来做生意,反正市场这么大。

 

即便是这样,在天猫推动下我们做的爆品还是很难挣钱,我们天天朝极致走。要让客户有极致的体验,就要打造产品极致的竞争力。最后逼着我们再继续往下走,跟老外合作直接拿到一手货还是不行,那怎么办?我走一般贸易行不行?至少你要交30%的税,你不能偷税漏税,可是有一种新的东西,叫做跨境电商,也有税,10%。可是没有做过?但是没有做过又如何,所以实创又开始做跨境电商,从一块瓷砖、几种涂料开始去做海淘,去做尝试,进入保税仓,然后把它弄出来。这是基于客户我们做的很多事情。

 

我们有“四化”:第一营销模式的互联网化,用一些新的技术。第二产品模式互联网化,通过流程和组织的再造,让它的效率更高。第三是管理模式的互联网化,通过互联网思维来武装全体人群。第四是商品模式的互联网化,用互联网开辟我们新的业务。

 

我们认为互联网争夺的是流量和入口,移动互联争夺的是场景,所以从天猫开始,我们拥抱第三方的平台,我们在这当中也学习了很多。

 

 

互联网+,在家装业也有效
 
 

 

传统公司只有电销、汇销,包括线下的合作,但在这两年当中让我们深刻地认识到拥抱互联网要做B2C平台,要打造强大的网站,要做APP,要做社交的平台,包括博客在内,QQ群、微信等等,这些我们都可以去玩,去玩粉丝,这方面确实也给我们带来很多收获。

 

最后天猫的评价体系+社群建设,倒逼我们要做很好的体验,因为一上网看到几乎没有什么好的评价,都是一些负面的评价。我们也没有去发声,所以只能倒逼我们自己去做这个体系。

 

同时通过社交平台的应用,我们和客户交了朋友。以前到了周六周日是非常害怕的日子,因为很多新的客户在那里,特别怕嚷嚷。但到今天为止,我们这种投诉、这种非理智的让爆发的场景越来越少,是因为我们建了大量的群,在群里面已经把他们的怒火、不满以及对服务的不满意在其中爆发了,包括对你的产品和服务的建议,我们发现这是一个美好的时代。

 

年轻的人投入大量的智能,我们原来做产品的时候是喜欢一些人自己在家里边拍脑袋,我们认为这个是OK的,实际上和客户的心智完全是相反的。比如马桶、龙头的升级,全部在群里面投票,所以慢慢客户成为了我们的产品经理,而且是最最贴近一线的消费者的洞察,其实就是他们自己,所以这方面让我们得益很多。

 

在服务上面,我们设置了实小妹平台,通过这个平台可以选人、时间、节点、实时的工地也可以看的到,你自己可以看得见,包括支付、查物流,包括在线的支持,群里面的讨论,所以我们有实小妹,当然这里面不一定全是女的,只是头像是女生,其实本人是一位有络腮胡子的男生。

 

15年9月2号,习主席宣布裁减30万军队的时候我们特别开心,我们又多了很多选择,退伍军人又可以到我们这边来了。比如在北京,每次都能选500到800人,通过演讲招募过来,通过三个月到半年的时间,让他们成为一批真正的执行力特别强的梯队,真的不是传统的公司可以去比拟的执行力。

 

最后是新技术的运用。以前一页一页的纸都要签字,签很多字,现在都不用了,电子化合同就OK了。选材料的时候扫码,这样也不会记错,以前经常跟装修公司扯皮,写错了一个字,你也签了字,最后只能自认倒霉。但通过对新技术的应用,这些都成为了过去。

 

我们基于研究客户的行为做了客户服务的蓝图,比如需要做产品的浏览,做报价,需要选服务的人员,需要匹配工长、设计师,需要签合同,需要收款,需要附纸,需要现场的咨询,把复杂的厂家最后做成简单的服务标准,以及在内部也有大量的技术去支撑。到了今天,作为一个“泥腿子”,装修公司也有了一大批腾讯的、百度的、敦煌网的技术大拿加入我们企业,跟我们做同事。由于他们的加入,使得我们的流程越来越简单。

 

最后,所有的一切体现都是专注、极致、口碑、快的爆品。我们通过对成本和运营效率的提高,我们在天猫上取得了这样的成绩。

 


 

“2015年新网商年度盛典”得獎名單于1月14日揭曉,得獎的有:

 

2015新网商年度品牌大奖

华为荣耀、小米、海尔、格力滴滴、宝洁、联合利华、绫致、优衣库、实创、雅诗兰黛、欧莱雅

 

2015新网商创新大奖

 

【产品创新大奖】

魅族、全棉时代、坚果投影仪、百雀羚、科沃斯

 

【营销创新大奖】

三只松鼠、周大福、太平鸟、特步、LOVO乐我家纺

 

【模式创新大奖】

韩都衣舍、巴拉巴拉、索菲亚、红领、喵街、如涵科技、品胜电子

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