一个腾讯员工的奇葩求职经历

　　最近腾讯竞业禁止协议曝光，列了一大堆腾讯离职员工不能去的互联网公司，引来一片骂声。作为一名腾讯老员工，我觉得大家有所误解，这个事绝不是Pony或Martin拍板决定的，他们根本没时间想这些鸡贼的主意。最根本的原因，还是我们腾讯人受过的那些伤。

　　就说我自己吧，曾是腾讯驻南极办事处的一名产品经理，主要负责一款名为“企鹅浴场”的游戏的开发。这款游戏前前后后开发了三年，也就是1000多个日日夜夜，我都是在寒冷的南极度过的。其实冷到不是问题，关键你为了满足用户需求，需要整天实地研究企鹅的一举一动，日久天长，不审美疲劳才怪了。

　　所以，在第四个年头，我向总部提出了辞职。没想到转天就收到了360的HR电话，问我愿不愿意去他们那边。原来他们在南极洲和北冰洋都设有工作基站，能随时监控竞争对手的情况。但你知道，腾讯的员工还是比较有节操的，我一口就回绝了他们：对不起，你们老板俞永福天天找腾讯的茬，俺不会去的!

　　回到北京，第一个邀请我面试的公司是小米。和他们HR聊了足足三个多小时，明显能感觉到他很喜欢我;我也越聊越嗨，一兴奋把外套都脱了——主要在南极待时间长了，到哪都像亚热带。他给我撂下一句话：回去等信吧。

　　我等了快两个星期，也没任何消息，感觉不妙，就问小米的一位朋友，到底咋回事。他给我发了一条短信：面试那天你穿错衣服了。我左思右想，终于记起了那天脱掉外套之后我穿的T恤品牌：361。是的，含有敏感词。

　　正当我万分悔恨的时候，接到了阿里HR的电话，要我去趟杭州。到了之后才被告知，他们正准备研发一款类似微信的产品，知道我是腾讯出来的，所以很热情。问我在南极工作那几年有没有上淘宝购物、经常买什么东东、快递多长时间到等，我都一一作答。然后和他们聊起了南极的顺风快递员，都是圣诞老人装扮，找几只壮年公企鹅，弄个雪橇，送起货来很拉风!

　　谈得很顺利，最后谈到了薪资问题。问我在南极年薪多少，我说税后50万，还有每月250块钱的肾补。他们显然对腾讯的肾补金额之高感到诧异，说阿里没这么高，“阿里只是用实物补助，比如志玲版的充气娃娃。”

　　我说不行，我就要现金补助，充气娃娃只能让肾更亏。HR说我还挺会算账的，他们要请示一下领导。两天后，HR给我发来短信：“如果不用充气娃娃做补助，可以换成大腰子吗?免运费。”

　　我觉得这是一家很小气的公司，就拒绝了他们。碰巧，一猎头电话我，说丁磊正在杭州，问我愿不愿意见面聊聊。我想都没想就同意了!要知道，这是丁磊啊，可以说是我刚入行互联网偶像级人物，那时他还是中国首富!

　　和丁磊约在杭州郊区一座风景如画的农场。他还是那么健谈，儒雅。我们从新儒家聊起，然后聊到印度因明学，以及宗教与互联网的关系，等等。他说现在的中国互联网缺少一流的产品，不是平庸就是低俗。网易要打破这个怪圈。“这几年我们一直在布局，虽然有些产品还没跑出来，但底子有了，现在就缺你这样的海归，”丁磊点上一支哈瓦那雪茄，悠然地问我，“对了，你觉得这几年网易做的最好的一款产品是什么?”

　　他像一个长者兼智者，慈祥地看着我，好像已经知道了我要说什么。在偶像面前，我是很谨慎的。我快速地在脑海中检索、筛选、过滤，毫不犹豫地说出了一个字：猪!

　　在我说完这个字的18秒时间内，丁磊的表情仿佛凝固了，只见脸前一支烟囱在冒着青烟，他睿智而慈祥的笑容不见了，取而代之的是一次稳操胜券的失败!我知道自己跑偏了，他要的是online的答案，我特么却给了他一个offline的答案!

　　我赶紧承认错误。“丁总我不是那个意思，我不是说网易的互联网产品不好，我的意思是您所有的线上和线下产品中，猪最好!”

　　丁磊彻底爆发了，就像发现真相的小孩，对我吼道：“去你大爷的!出去!”

　　我感觉自己就是一个流浪街头的企鹅，所有人都在嘲笑我：腾讯出来的找个工作可真难哈!就在这个时候，我接到了深圳总部HR来的电话，叫我回去一趟。好多年没去深圳了，回就回呗。到了之后才知道，是我们的HR总监从多个渠道了解到我的奇葩求职之路，说经过这一路下来，你已经是一名合格的HR啦，以后就留在总部吧!随即，他让我把所有拒绝过我的公司列出来，我把上面几家都给了他。

　　后来大家看到的那个完全版的竞业禁止协议，剩下的其他公司都是拒绝过他的。